【大紀元11月04日訊】(大紀元記者宋子呈編譯報導)據加拿大統計局數據統計，失業的持續狀況已達到10年新高。失業至少12個月的人數在去年增長了三分之一。目前全國有150萬的失業人群，經濟蕭條的陰影對於這個人群而言依然是如影隨形。
目前找工作的壓力遠比以前更大，製造業的工作也不好找了。很多工廠倒閉，也有很多公司也把生產環節轉移到了低成本國家，造成數萬工人失業。失業潮也同樣波及了一些白領階層，比如會計，管理人員，教育工作者等，他們中很多從未經歷過失業。
目前，全國的失業率達到了8個百分點，比經濟衰退前高出兩個百分點。找工作人數的增加直接導致勞力的過剩。在經濟衰退期間，很多公司以裁員來維持公司的效益，在經濟緩慢恢復的過程中，許多公司都不想增加人手導致費用的增加。
在加拿大150萬的失業大軍中，有30萬人的失業時間長達27週甚至更長時間，這個數字是經濟衰退前的兩倍。
從去年九月開始，失業超過53週或者更多時間的人數躍升了三分之一，多達10萬1千7百人。三分之一是男士，主要是25-54歲的人群。
據環球郵報報導，兩年前，迪克森是百事可樂公司的金融部部長，他年薪18萬，生活優越，開著寶馬車， 每個月都帶三個孩子到酒店去住，每週都下館子。
經濟衰退開始後，41歲的他失業了，他的投資損失近三十萬，房子裝修逼得他不得不從退休金儲蓄中提出四萬現錢，他的債務達到了6萬。他後來終於找到一份工作了，可是他這份工作頭三個月不支薪，工資減少和債務環繞是他拂之不去的問題。
失業的問題在工廠工人方面顯得更加尖銳，工廠工人的就業率是三十年來最低。
加拿大汽車工人協會（Canadian Auto Workers）在加拿大中部開設了20個工作中心以幫助汽車工人尋找新的工作機會。加拿大汽車工人協會的勞工調整專家利特奇（Laurell Ritchie）表示時世艱難，好工作難求，一個趨勢是許多人都轉向低收入的工作，比如Burger King的服務員，送報，多數人都疲於支付貸款。另一個趨勢是，臨時工作猛增。 2008年10月至今，共有21萬1千個永久性全職的職位消失了，而臨時的全職工作卻增加了17萬7千個。
英屬哥倫比亞大學的經濟學教授利德爾（Craig Riddell）指出，失業大潮最大的問題是失業時間過長導致人們的技能退化，動力消減，自信心受挫，與勞動力市場越來越脫節。
過去的調查也表明，年紀略大的工人再就業對他們的收入是重大的打擊。通常他們再就業後，工資會減少五分之一或者三分之一，這個數字也同時暗示了零售和房屋市場的萎縮。
如何使失業者再就業是我們社會面對和亟待解決的問題。專家們有各種提議，有的認為要延長領取失業金的時間，有的認為要給失業者再培訓，有的則認為要採用工資保險制度。
加拿大統計局的數字顯示，失業超過一年的人員主要集中安省，魁北克和卑詩省。
