【大紀元8月14日訊】（大紀元記者施明綜合編譯）中國工廠需要低價勞工填補空缺，而最低工資在上漲，工人要求更多報酬。所以，中國老闆們越過法律界限，從比本地勞工薪水要求低得多的東南亞非法移民群中，去尋找更廉價的非法勞工。
《福布斯》雜誌報導，就像美國亞歷桑那州或者德克薩斯州，中國的廣西或廣東，每年來自越南或其它東南亞國家的成千上萬的非法移民，穿過邊界進入中國南部，希望籍此提升經濟境況。而中越兩國官員們，則努力對抗不斷增長的兩國邊界的偷渡生意。
中國的工廠當然不會抵制這種趨勢。近期的一連串罷工，使得工廠老闆們為了守住底線而汗流浹背。為了尋找廉價勞工，一些工廠可能會移往外地，或者是把外地勞工直接帶到本地。
中國今年破獲了幾起嚴重的幫助偷渡越南工人的犯罪團體。在公布的對廣西兩個偷渡團體的破獲中，警察抓捕了369名穿過中國南部邊界來打工的非法移民。帶進這些勞工的中間人對每人收取200美元。
與美國的無證工人相似，越南人、柬甫塞人和緬甸工人最後都在甘蔗田、製衣廠或建築工地勞動。他們每天的工作報酬還不到5美元，但在當今的更加充滿歧視的勞動力市場，那是越南平均工資的三倍，雖然只是一個中國工人的報酬（包括福利和加班費）的一半。幾十年來，經濟全球化過程中，發達國家一直強力惠眷中國勞工，現在是中國人開始把工作遞給外國勞工了。
東莞的一家鞋廠老闆曾向標（音譯，Zeng Xiangbiao）對一位中國記者說：「他們工作賣力而又順從。他們一天能工作15到16個小時，而且工作一個月不休息。國內的工人，尤其是八十年代後出生的工人，很少有人能做到。」 曾老闆有200多名從柬甫塞和老撾來的工人，佔他的僱員的四分之一。
迄今，這些外來非法移民勞工的增加已經形成一種趨勢，但還沒有達到危機水平。現在中國勞動力市場可以吸收低薪水勞工，而越南勞工市場沒有足夠的好薪水工作。許多邊界穿越者的祖輩是中國人，他們可以講廣東語。根據中國國家媒體報導，2009年，廣西邊防部隊報告抓獲了1 ,820名、阻止了4,839名非法越境者。
那麼還有多少千人沒有被阻止？越南Lang Son省的勞工部副主任Vi Xuan Mai告訴《福布斯》記者，他的省每年有5000名工人越境，六分之一是沿中國邊界越境。他說：「這種趨勢還在上升，但是我們無法阻止。」
根據《南華早報》週四的報導，廣東省官員非常關注從鄰國來的無證勞工。廣東省報紙《南方日報》報導說，該省準備對外籍勞工實施新的管理條令。《南華早報》的記者 Ivan Zhai寫到：「中國有巨大的勞動力市場和嚴格的移民政策，中國大陸對海外勞工依然是關閉的。」然而，隨著新勞動法的出台，要求對中國工人提高薪酬和福利，勞工費上漲，本地公司開始尋找外籍勞工。越來越多的製造業可能僱用從越南和柬甫塞等南亞國家來的非法勞工。原因就是他們可以幹低薪水的活，可以忍受惡劣的工作條件。
不管當地官員喜不喜歡，對於不得不留在廣東的公司而言，僱用低薪酬的外籍勞工是一項很有吸引力的選擇。 (http://www.dajiyuan.com)
