【大紀元2012年12月03日訊】我們是煙台工程職業技術學院（原煙台市高級技工學校）的老員工，大多數人不斷都被學院安排在實習工廠工作，實習工廠曾有1.2億元資產，多年來不斷擔負著解決學院經費短缺和部份弟子實習講授的重任，是學院的支柱和重要組成部份。沒有實習工廠的無私奉獻，學院早就跨了，根本就不會有學院的今天。
可是，某些人卻表裡勾結，為了少數人的私利不知恩義，把我們像牛馬一樣地當奴才賣了，把現在的實習工廠折騰成個空架子。最讓我們悲慼和氣忿的是，他們竟沒有任何理由就把我們六百多人的事業體例取消了，並遮蔽了六年之久。若不是他們自己在2011年1月2日學院的實習工作中層幹部會議中說漏了嘴，我們至今還蒙在鼓裡呢。
憑甚麼遭受危險的一定是我們？我們是堅決不同意損害我們合法權益的一切行為，不論這行為是誰做出的，因為誰也無權危害我們，誰作出的誰糾正。我們猛烈要求規復我們的事業體例及相關待遇，給我們一個最基本的公正和公平，能讓我們活得有點尊嚴。
我們猛烈要求撤職自認為有國家主席之才、幹省長還屈才、堪稱「史上最牛院長」的王傑恩的院長職務，交給司法機關查清其違法事實後予以嚴懲。
一、具體的事實和理由如下：
1、我們自參加工作之日起，就在原高級技校工作，我們的所有證件如工作證、工會會員證、崗位證書等都是高級技校頒發的。我們至今也以為，我們的工作單位就是高級技校。
由於高級技校是自收自支的事業單位，財政不拔一分錢，在九十年代初及以前因政策限制只能招城鎮戶門生，弟子人數很少，三個年級從未跨越700人，所以學校不斷都處於虧損狀態。為讓學校能正常運轉，原省、市領導及校領導決定成立實習工廠，目的就是以廠養校，減輕政府負擔。實習工廠和學校在一個院子裡，和講授的一樣也是自收自支的事業體例，待遇完全一樣。由於大家的努力，實習工廠的效益十分好，每年都給學校提供上百萬的經費補助，同時還肩負部份弟子實習講授的重任。
我們可以負責任地說，沒有我們的無私奉獻，學校早就跨了；我們可以自信地說，沒有我們的辛苦懇動，就沒有學院的今天。
2、我們是人不是奴才，不存在肆意轉讓生意的題目。現在竟有人說我們早就賣給了銑床附件廠，把我們的工作單位改為煙台銑床附件廠，並被賣了六年之久。
銑床附件廠成立於1981年，成立至今不是純粹的國有企業，哪裏來的事業身份？誰有權賣我們？通知過本人嗎？有調著手續嗎？簽過勞動合同嗎？甚麼都沒有，你說賣就賣了？我們堅決不同意這種擅自更改勞動關係的行為。
3、煙台市政府2005年4月28日的通知中，只說煙台市技術學院實行院廠分離。院廠分離後，學院實行差額預算管理；工廠為獨立的企業法人，自負盈虧，暫仍由煙台市手藝學院管理。可見，該通知中並沒有取消事業體例的內容，我們的體例怎麼就沒有了？
我們詳細詢問過學院領導，他們一推二五六，說是政府行為，我們以為我們的體例被冒名頂替，學院的部份陳舊陳腐分子利用我們的體例在賺錢，在別有用心的製造混亂，製造不和諧身份，再把責任都推給政府，我們要求政府給於明確的答覆，並將害群之馬繩之以法。
4、事業單位基於解決經費短缺題目，必須創造性地開展業務活動，但同時又必須連結現有的體制構架。這直接導致形成事業單位事企不分，職能繁瑣，行為混亂的現象。在中國現狀下，並不是所有的事業單位都要進行市場化改革，實行企業化經營。
事業單位領導人求之不得的選擇是既從國家獲取財政資源，又能利用事業單位性質上的恍惚空間，享受政府部門與企業雙重腳色的權利。這樣做的結果是侵擾了經濟運行規則，破損了社會資源的合理設備。一些事業單位乃至成為陳舊陳腐現象滋生的泥土和國有資產流失的有效渠道。
5、在配置和諧社會的大背景下，事業單位的改革必須在分身效率和公平的原則下慢慢加以推進。即用「老人老辦法，新人新辦法」的體式格局來搞活事業單位。我們猛烈要求改革不克不及一刀切，改革前的老人仍應保留原事業體例和待遇，新人可用新辦法。
6、現實中「掏糞工」都能是事業體例，我們還趕不上「掏糞工」？我們另有教育功能呢。「掏糞工」是純社會服務性質完全可以或許市場化，為何還是事業體例？
7、「事業單位是官二代的休閒所，是內部子女的就業基地」，裙帶關係非常嚴重。成為有關領導安排子女、親戚就業的「最佳選擇」。若要改革，就應同日而語，校長（院長）也要摘官帽，憑啥校長是副廳級穩定？教育也要去行政化。大伙都一樣才公平，不能只改革我們，保留他們。憑甚麼只有我們吃虧？
8、直到現在，我們還是學院實習工廠的人員，仍在學院實習工廠黨總支的領導下工作，我們的許多管理人員仍在學院錄用的崗位上辛苦的工作著，體例怎能說沒有就沒有了？打趣開的大點了吧？煙手藝學院〔2003〕54號文】煙手藝學院〔2004〕5號、學院實習工廠黨總支〔2009〕第1號文、第2號文等材料已充分證明晰我們的觀點。
9、開發區學院的所在地是我們全體職工省吃儉用，在1993年每人集資5000元購買的，這塊土地有我們的一份。現在學院發展壯大了，就把我們踢出門去，你們的道德水平可以和「南京法官」有一比，這種不知恩義的行徑我們不應許。
二、關於王傑恩的貪污陳舊陳腐，違法犯罪題目。
王傑恩自2001年擔任校長至今，壞事幹絕，罪行纍纍，罄竹難書。現簡單舉幾例如下：
1、10萬元賣1個事業體例，並胡想做皇帝。多年來，他利用職權違反用人規定，以冒名頂替、編造假的人事檔案等手段，共調進了300多人，組成偉大的「王家軍」，佔據各要害部門，使學院釀成他的私人領地和獨立王國。超體例提拔幹部，在短短的幾年裡大量提拔幹部，群眾戲稱「科長一操場」、「處長一禮堂」、「縣長一教室」。
他大搞個人崇拜，在很多大庭廣眾讓下屬行八拜九叩大禮。並不知天高地厚到處宣揚地說：「憑我的本事，若是是省長，30多個省裡我必定排在前面，不會落在後面：若是我是習仲勳他兒子，我也是國家主席。」我們怕他真當了主席或皇帝給我們小鞋穿，所以是敢怒不敢言。
2、私生活糜爛，養了大量戀人，霸佔大量女教職工，自稱比皇帝還皇帝。
他利用手中的權力，任性妄為，採取威逼、利誘等手段，略有姿色的女下屬他決不放過，與很多女下屬發生過不正當的關係。諸多女下屬因此還爭風嫉妒，在學院裡緋聞處處飛，影響極其惡劣。
3、他早就把兒子送到美國，為遁跡做好了準備。實習工廠的主導產品是出口農用齒輪箱，十幾年間跨越80%訂單是直接給美國OMI公司出口，掏空國有資產。
（責任編輯：鄭芬芳）
