【大紀元2012年05月27日訊】（大紀元記者陳光澳洲悉尼編譯報導）澳洲聯邦政府26日宣佈了一項議會聽證計劃，將對職場欺凌現象的原因和程度展開調查，並考慮提出建議，防止這種「文化」在職場中傳播。
據澳洲廣播公司報導，總理吉拉德和勞資關係部長肖頓（Bill Shorten）26日早些時候在墨爾本出席記者會時公佈了這項計劃。吉拉德表示，聽證會的重點將是設立一項全國性法律和為職場制定一套行為守則。
去年，維省政府將嚴重欺凌行為定為犯罪。2006年，一名十幾歲的女子潘洛克（Brodie Panlock）因在其工作的咖啡廳受到無情的嘲弄而自殺。
吉拉德表示，對於制止職場欺凌這種「無聲的瘟疫」，還需要做得更多。「如果我們有一個聽證會，就可以讓更多的人講出他們的故事……同時幫助我們更進一步做好我們目前正在做的工作。 」
肖頓表示，生產力委員會的估計顯示，職場欺凌每年花費澳洲企業60億至360億澳元。潘洛克的父親也表示，希望看到職場態度的轉變，以保護年輕人。
19歲的潘洛克2006年在霍索恩（Hawthorn）區一家咖啡店工作時，每天受到同事的欺凌，後自殺身亡。根據職業健康與安全法，4名男子被定罪並被罰款1萬至4.5萬元不等。咖啡店老闆被罰220萬元。
（責任編輯：瑞木悅）
