【大紀元2013年11月22日訊】（大紀元記者莊麗存台灣台北報導）根據主計處最新資料顯示，10月統計15至24歲失業率達13.89%，相當於100名青年中就有14位失業中。1111人力銀行22日公布「102年新鮮人就業追蹤調查」，發現今年預計進入職場的社會新鮮人中，有三成的受訪者，畢業／退伍至今約半年，尚未找到過任何正職工作。
根據1111人力銀行調查，除了三成受訪者畢業／退伍至今約半年，尚未找到過任何正職工作；另有三成雖曾找到工作，但因「不滿薪資福利」、「低成就感」、「不看好公司前景」等因素，已掛冠求去，另謀它職，更有一成甚至換了二次以上的工作，呈現兩極化現象。
1111人力銀行公關總監李大華分析，調查顯示今年新鮮人畢業半年後仍有三成未曾有過全職工作，較去年大幅增加一倍，而待業期收入來源的數據，更反應出部分待業者自願或被迫進入兼職、派遣、接案等「部分工時」就業市場，也使得以打零工維生的「飛特族」青年，有逐年增加的趨勢，就業景氣越差，比例越高。
1111人力銀行調查也發現，今年投入職場的受訪新鮮人中有高達86.24%直言「工作不好找」，普遍認為新鮮人的就業市場景氣不佳。
雖然台灣薪資水準呈現倒退現象，新鮮人起薪仍在25K停滯不前，但李大華仍勉勵年輕人，進入企業2至3年，是薪資調幅較大的階段，他建議新鮮人可以「先蹲後跳」，將職務與企業的未來發展優先於薪資，成為選擇工作的主要考量，並擬定職涯方向，有計畫的朝目標前進，才能打破薪資瓶頸，擺脫菜鳥低薪的宿命，而成為職場的中堅份子。◇（責任編輯：明芳）
