【大紀元2016年06月29日訊】（大紀元記者李淳澳洲阿德雷德編譯報導）南澳建築業工會要求每年加薪幅度超過通貨膨脹率的3倍，業內人士稱此舉將導致學校、醫院及道路的建築費猛增。
據廣告報（The Advertiser）報導，建築、林業、礦業和能源工會（Construction, Forestry, Mining and Energy Union）確信將獲得在3年內每年5%的加薪，而目前的年通貨膨脹率只有1.3%。相比之下，南澳公務員一般每年漲薪2.5%，而很多私營企業僱員漲幅更低，因為南澳在全國的失業率最高。
建築工會5月份已在維州的一份主要行業協議中，贏得了同樣幅度的薪資增長及更好的津貼。工會南澳秘書卡特里奇（Aaron Cartledge）說，作為企業協議的部分內容，聯盟也在為商業建築工人尋求更好的津貼和收入保護。他說，工會正與單個企業簽訂企業協議，還準備以整個行業的立場與建築商協會（MBA）談判。「我們一直要求與他們會談，但目前他們不想坐下來討論我們的要求。」
建築商協會認為，如果在南澳每年加薪5%，將使大型政府項目增加數百萬澳元的成本，包括O-Bahn隧道工程、阿德雷德皇家醫院舊址開發工程等。該協會會長馬科斯（Ian Markos）說：「企業已經面臨諸多挑戰：最糟的經濟、最高失業率和建築審批的最低通過率，因此任何今後3年每年加薪5%的要求，都是沒認清南澳的經濟現狀，及生產力提高的需求。」他認為工會的要求「與南澳經濟承受力不合拍」。「對一些企業，漲工資意味著更容易倒閉，另一些企業則不會僱傭更多的人。」「而且這與南澳的最大政府工程都息息相關，意味著納稅人會最後買單。」
南澳反對黨財政發言人盧卡斯（Rob Lucas）說，加薪要求「令人吃驚」，並將「導致納稅人出資的項目成本更高」。「但大開發商們準備接受要求，因為最終出錢的是納稅人。」
盧卡斯說工會使用了「巨大的能力」，迫使大工程停工，因此僱主們會在加薪要求上簽字，並轉嫁費用。他說工會在工地的「粗暴」行為，已引發聯邦行業監察機構——建築公平工作委員會（Fair Work Building and Construction）提出了數項起訴。工會及其成員因在阿德雷德建築工地違反了多項工作法律，在4月被罰款近100萬澳元。
南澳財長庫贊托尼斯（Tom Koutsantonis）認為工人有權利為自己的工資和工作條件談判。
責任編輯：陳紫雨
