【大紀元2018年10月12日訊】（大紀元記者彭妮澳洲珀斯編譯報導）西澳公立學校的無能教師遭遇清洗，導致近30名教師在過去兩年中辭職或被解僱。
據今日珀斯網報導，教育部門於2016年成立了一個專家小組，幫助學校領導確定和剔除能力欠佳的教師。
勞動力執行董事斯圖爾特（Damien Stewart）表示，該團隊已與68所學校合作，在2016年1月至今年6月期間改善了90名教師的表現。他說：「任何家長都希望孩子老師達到質量標準，該小組介入後，有27名教師通過辭職或解僱終止任教。」
斯圖爾特稱：「教師素質是學生成功的最重要因素之一，這就是為什麼這個團隊必須找出任何表現不佳的教師，以提高他們的技能。該團隊為校領導找來工具和資源，以額外援助少數教師，使他們能夠做到最好。令人高興的是，大多數教師都接受了這些建議，教學表現達到了預期標準。」
西澳小學校長協會主席安德森表示（and Anderson），該小組受到學校領導的歡迎。他說：「管理表現不佳的老師絕非易事。在某些情況下，可使教師達到預期水平，但我也知道一個表現不佳的教師離職的情況。」
現任教育總幹事奧尼爾女士（Sharyn O’Neill）宣布這項倡議時，她將表現欠佳者定義為那些管理不了學生、不能出考題或布置家庭作業、不能維持課堂秩序，或無法有效處理來自父母疑問的教師。
責任編輯：高敏
