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外國勞工協助職場盤剝調查面臨驅逐風險

工會呼籲當局提供赦免保證

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【大紀元2018年04月03日訊】(大紀元記者肖婕澳洲悉尼編譯報導)澳洲公平工作調查專員署(FWO)正在試圖使那些協助調查職場盤剝案例的外國勞工免於離境,並與政府簽署了一項協議。但新州總工會獲得的文件顯示,這項協議並不具有約束力,這使得那些敢於發聲的外國勞工仍面臨被驅逐出境的風險。

據悉尼晨鋒報報導,一年多以來,FWO一直公開宣稱,那些違反了簽證條例的海外臨時勞工,如果他們是雇主剝削的受害者,並繼續協助調查,那他們將不會被驅逐出境。

但新州總工會(Unions NSW)通過自由信息法獲得的文件顯示,公平工作調查專員署只是與內務部(前移民部)簽署了一項非正式協議,而不是一項具有約束力的協議。

文件中說,對於擁有內務部批准的工作權利的臨時簽證持有人,「一般不會被取消簽證、被拘留或被驅逐出境」。但這是有條件的,包括「簽證持有人承諾在未來遵守簽證條例」,並且「沒有導致簽證被取消的其它事情」。

這份文件說:「對於沒有工作權利的任何臨時簽證持有者,(內務部)除了考慮每個個案的不同情況外,不會做出任何承諾。」

FWO與內務部簽署的這項協議,旨在打破持臨時簽證的外國勞工舉報雇主剝削的障礙,鼓勵他們協助FWO調查,並確保他們不會在調查期間(因簽證過期)而被驅逐出境。

新州總工會祕書莫里(Mark Morey)表示,FWO必須澄清這些海外臨時勞工的情況。「如果他們站出來揭露工作場所的欺詐行為,那他們就需要得到有關當局鐵一般的支持保證。」

「我們需要一個立即和大範圍的赦免,使那些參與盤剝調查的外國勞工免於被驅逐出境,直到我們找到一個真正和持久解決問題的辦法。」他說。

莫里說,當這些勞工向當局要求在他們揭露剝削行為後不會被驅逐出境的保證時,很少有人能提供給他們這種保證。「難怪在這個國家外國勞工被剝削的現象如此普遍,這些人根本沒有權力或站出來保護工作場所的權利。」

新州總工會呼籲召開有工會、聯邦政府部門和FWO參加的緊急圓桌會議,以明確設定海外勞工的權利範圍。

總工會說,FWO定期參加國際學生的活動,並向他們宣傳其驅逐赦免保證,但當學生們問詢如何赦免或要求書面確認的時候,FWO是「迴避的」。

根據該文件,截至去年3月24日,FWO向內務部提出了13項建議,其中許多人參與了對7-11連鎖便利店盤剝員工的調查,而這些人的命運是未知的。

文件還顯示,FWO雖然向內務部提出了建議,但最終無法控制內務部是否選擇取消簽證。

另一份文件中說:「FWO通過這些協議與(內務部)合作,以通知(內務部)酌情行使自由裁量權,但這最終是由(內務部)作出決定。」

FWO的發言人說:「我們可以確定,據我們所知,沒有簽證持有者向我們尋求援助,並出現了他們的簽證受到不利影響的如上情況。」

據估計,澳洲約有72萬名國際學生,和13.4萬名持417工作假期簽證的外國勞工。

責任編輯:瑞木悅

 

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