【大紀元2018年06月04日訊】（大紀元記者李新月編譯報導）據加拿大廣播公司報導，亞省逐漸擺脫惡劣的經濟形勢，開始走向復甦，更多的人重新開始工作，但是一些年長工人感覺到他們正在被經濟復甦的浪潮所拋棄。
年長求職者的困境
58歲的貝爾（Stan Bell）和61歲的格拉芙（Pamela Graf）已經為尋找一份長期的全職工作努力了兩年。貝爾曾就職一家IT公司，是一名年薪$10萬的服務器管理員。自從2016年10月失業，貝爾遞出了237分個人簡歷，卻始終沒有找到一份穩定的工作。而上週他收到了最後的失業保險金（EI）支票。
格拉芙擁有MBA,，專門幫助企業成長與規劃未來。她同樣已經有兩年沒有獲得一份長期全職工作，等待支付的抵押貸款常使她陷入困境。尋找工作、償還債務的壓力令她下一步將要出售自己在卡城東南的鎮屋。
雖然嘗試著保持積極樂觀的態度，但她坦承，尋找工作的挫折和沮喪使自己的自信心和自我認同感收到打擊，甚至懷疑自己對社會的價值。
貝爾也表示，「這會讓你質疑你作為社會貢獻者的價值。我試圖弄清楚我做錯了什麼。我問過很多職業獵頭和中介，答案是：25歲以下和50歲以上的人處境艱難。50歲以上的人群在很多地方都受到歧視。」
復甦並不意味著復原
對此狀況，公共政策學院研究員，卡大經濟學家湯比（Trevor Tombe）冷靜表示，亞省尚未達到衰退前的就業水平。
「復甦正在進行……甚至老年工人的就業前景相對於經濟衰退底部而言正在改善，但它依然有一些路要走。所以復甦並不意味著復原。」湯比表示，「這對那些試圖填補職業生涯末期到退休間隙的老工人來說尤其艱難。」
加拿大統計部的數字顯示，更多的老工人正在尋找工作——42.8%的55歲以上男性和女性依然在工作。這比經濟衰退的底部略有上升。
亞省55歲以上人群的失業率從2016年底的9.3%下降到上個月的6.8%，人數從2017年初的41,900人降至今年四月份的33,000。
自去年年初以來，亞省增加了3萬多名55歲以上的男性和女性從事全職工作。該組別的全職人數總計為35.92萬人。
湯比表示，對任何一個失業超過六個月的人都是一個重大的挑戰，如果你失業超過六個月或更久，那通常是技能開始貶值了，比較起那些長期失業的人，雇主更為關注其他候選人。
格拉芙和貝爾不願相信復甦正在進行中，因為他們感到被排除在外。
「我沒有準備退休」
格拉芙利用這段失業時間從事繪畫和寫作，她寫了3本兒童書。這對她是一個非常好的從發送簡歷卻總是石沉大海的壓力中釋放出來的方法，但她更希望能夠利用她的教育作為一個商業管理者。
「我沒有準備退休，我身體健康，精力充沛。現在退休對我來說太慚愧了。」格拉芙表示， 「我不希望依賴EI，我不想依靠慈善機構，我想要一份工作。」
貝爾害怕他的IT專業技能過時。他熱愛攝影，正在將此愛好變為獲取收入的手段，但他仍期待一個IT行業的職位。作為內心依然年輕的求職者，他希望用自己掌握的技能做出更多貢獻。
責任編輯：王惟真
