【大紀元2018年08月05日訊】（大紀元記者施芝吟台灣台北報導）父親一直被賦予擔負家計的重要角色，根據兒福聯盟最新調查發現，沒錢、沒時間、力不從心是父親們的育兒三大煩惱。7成的爸爸覺得養育孩子負擔重，為了工作養家餬口，有3成爸爸下班時間在晚上7點以後，更高達9成3的爸爸曾因為工作而犧牲與孩子一起活動的機會。評比企業的友善育兒氛圍僅47分。
為了解爸爸的工作、家庭處境，以及育兒狀況，兒盟在今年5月8日至6月8日針對台北市、新北市、台中市和高雄市的爸爸進行問卷抽樣調查，有效樣本數為884份。調查發現，7成9爸爸覺得父職不容易，7成爸爸擔心育兒的經濟壓力，9成3爸爸曾因工作犧牲和孩子活動的機會，9成1曾因工作無法分擔家務或照顧孩子，8成8爸爸下班後精疲力盡，難以和孩子互動。
兒福聯盟執行長白麗芳說，爸爸們的三大煩惱，意味著職場過勞及不夠友善的育兒氣氛，已影響父子間的互動頻率與品質，例如有超過3成爸爸從未申請過政府規定的育兒福利，且僅不到6成爸爸請過陪產假，其他福利項目如育嬰留職停薪津貼、家庭照顧假等，使用比例上都不超過1成。
調查也發現，近6爸爸未申請過陪產假，3成2未申請過職場育兒措施，3成1因經濟壓力而未申請育兒福利，2成是因公司未提供而無法申請，爸爸們評比企業的友善育兒氛圍僅47分，未達及格標準。
少子化問題已成國安問題，白麗芳說，政府除了補助家長托育費用外，營造友善職場更是當務之急，呼籲政府監督政策落實，並提升公托比率、改善勞動環境，讓爸爸們能安心養育下一代。
責任編輯：鄭樺
