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研究:移民比加拿大本土人創業率更高

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【大紀元2019年11月12日訊】(大紀元記者周行多倫多編譯報導)一項新研究顯示,在加拿大,移民比本土出生的加拿大人更可能創辦企業。

加拿大商業發展銀行(BDC)的一項新研究顯示,因為移民的貢獻,加拿大的企業家群體變得越來越多樣化,創建企業也越來越多。

該研究發現,自2014年以來,35歲以下人群的創業率提高了80%;自2000年以來,55歲以上人群的創業率提高了2倍;與加拿大本土出生人士相比,加拿大新移民的創業活動正以2倍的速度增長。」

按CIC News對該研究的報導,新移民創業率是本土出生人士的2倍以上,具體可能是新開公司,或者是收購生意或設備。

2018年,新移民企業家人數增加到251,600,比2006年增加了22%。按加拿大商業發展銀行的預測,到2032年,移民將佔加拿大人口增長的80%,這種趨勢將在未來幾十年內繼續推動加拿大的企業創建。

創業壓力大但有收穫

該研究調查了企業家對工作的滿意度,發現經營企業的壓力很大,但企業家通常會對工作感到滿意。

大約90%的受訪企業家說,他們對職業感到滿意。總體而言,他們喜歡管理自己的生意,有每天去工作的動力,對業務進展感到滿意。

企業家表示,他們工作的動機不僅限於賺錢。獨立、自治、靈活性,以及熱情和自我實現,都是推動他們經營企業的主要動力。

然而,擁有成功的企業並不容易,四分之三的受訪企業家表示,與在公司當僱員相比,他們必須應對財務不安全感、巨大的壓力及缺乏福利。

大約有三分之一的新公司在5年內破產,少於一半的公司在10年後仍繼續營業。

該研究發現,某些技能對企業家的成功和滿意度有幫助。比如「以目標為導向」的企業家,在面對失敗和挫折時會表現出韌性,並且在逆境中不灰心,他們更可能獲得成功。

研究發現,「勇氣(Grit)」對企業家的成功有非常積極的影響。這「勇氣」 指的是人們追求長期目標時表現出的熱情和毅力。

加拿大商業發展銀行的報告稱,無論這種「勇氣」是否可以通過學習獲得,可以肯定的是,「企業家需要大量的勇氣和辛勤工作來創業」。另外,企業家的管理技能和技術水平,也與他們的成功也有緊密的關係。

責任編輯:岳怡

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