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堪培拉醫院:職場凌霸影響工作情緒

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【大紀元2019年06月29日訊】(大紀元記者陳修盈澳洲堪培拉編譯報導)堪培拉醫院負責人透露,因職場凌霸的不良影響,首都行政區醫療衛生體系內的不少醫務人員在工作中情緒難以穩定,甚至有人被欺負到落淚。

上週四,堪培拉衛生服務署總裁麥克唐納(Bernadette McDonald)被問及凌霸文化對醫院員工的影響時,透露了以上信息。為改善醫院內的工作文化,麥克唐納說,她已經把瞭解員工情況和傾聽作為工作重點。

她說:「對過去發生的種種不良現象,我表示道歉。我們一直關注那些在職場不如意的醫務人員,幫助他們從矛盾中釋懷並重拾信心。”

自從去年對醫療體系的職場文化展開獨立調查以來,堪培拉醫院的管理層開始關注醫院內發生的欺凌事件。今年7月1日起,醫院內將安排專門的矛盾調停人,協助解決職場上的各種爭端,並直接向麥克唐納報告工作情況。

責任編輯:楊帆

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