【大紀元2020年10月27日訊】（記者陳安編譯報導）10月26日（週一），醫療支持人員在埃德蒙頓，卡爾加里和其它城市的幾家醫院停止工作罷工後，亞省衛生局（AHS）正在製定應急計劃，以解決人員短缺的問題。
參與罷工的大多數工人是一般支持服務人員，其工作有被省政府外包給私營公司的風險。
由亞省僱員工會（AUPE）代表的工人是食品服務人員，清潔工，搬運工，文書人員和維修工人。
亞省財政廳長特拉維斯·圖斯（Travis Toews）表示，罷工行動是不負責任的，特別是病毒大流行期間，醫療保健系統承受的壓力越來越大。罷工使患者的健康和福祉處於危險之中，「促使這種非法行動的工會領導層必須對此負責」。
亞省已經向勞工委員會提出了申訴，並且有許多法律上的「補救措施」可以通過工作來解決。
「不會裁員」
圖斯明確表示，亞省對罷工行動不承擔任何責任。
「衛生廳長已經明確表示，將不會裁減醫療領域的一線服務人員。」某些職能將外包出去，「從公共部門轉移到私營部門。”
「這次罷工是沒有根據的，是非法的，我呼籲所有醫護人員恢復工作。」
埃德蒙頓市中心的皇家亞歷山德拉醫院（Royal Alexandra Hospital）約有175名工人週一拒絕上班。在卡爾加里的山麓醫療中心（Foothills Medical Centre）和南部健康園（South Health Campus），大約100名工人辭職。
AUPE副總裁蘇珊·斯拉德（Susan Slade）表示，全省「數百名」工人參與了罷工，地點包括亞伯塔大學醫院，斯托尼平原（Stony Plain）的西景保健中心（WestView Health Centre in）和冷湖醫療保健中心（Cold Lake Healthcare Centre）。
AUPE證實，罷工還在阿薩巴斯卡醫療中心（Athabasca Healthcare Centre），韋斯特洛克醫療中心（Westlock Healthcare Centre）和卡爾加里的皮特勞黑德中心（Peter Lougheed Centre）進行。
手術推遲 特遣隊人員補充
AHS發聲明表示，所有醫療部門仍然開放，但一些手術和門診服務推遲。
AHS正在盡可能地重新部署包括管理人員在內的非工會人員，以彌補罷工人員的費用。 AHS表示已與員工聯繫，要求他們重返工作崗位。
聲明說：「 AHS正在迅速對全省各地醫療支持人員的非法罷工行動作出反應。」
「我們將盡一切努力解決因這種非法罷工而給患者帶來的任何中斷。我們的重點是確保患者繼續獲得所需的護理和治療。」
AUPE主席蓋伊·史密斯（Guy Smith）說，罷工未經工會的授權，但工會支持其成員的罷工權。
史密斯說：「據我了解，原定於7點開始的交接班，他們拒絕參加。」 「這些工人正在罷工，以保護他們的工作，停止醫療保健私有化，並在當前處理醫療保健系統中的工作量問題。」
「我們相信工人有權在任何時候舉行罷工，以捍衛自己的工作並捍衛為全省人民提供的服務。亞省衛生局可能會對此持不同看法，但一旦出現，我們將予以處理。」
該工會代表60,000多名AHS員工，包括持照護士，保健助手以及病房和廚房工作人員。
史密斯說，對政府的挫折感和憤怒已經一年多，大流行使這種情況更加惡化了。由於罷工行動是由成員而不是工會領導的，因此工人將決定罷工持續的時間。
「我們真的很累」
皇家亞歷山大醫院的搬運工迪娜·莫雷拉（Dina Moreira）表示，「我們很累，我們真的很累。」 「我們每天都在努力工作。」
「我們是必不可少的服務，我們的工作非常重要。而政府想要裁減我們的工作，這是不公平的。」
AUPE執行副總裁鮑比·喬·波羅迪（Bobby-Joe Borodey）說，工人已經達到了一個臨界點，罷工將能持續多久就多久。
省衛生部長泰勒·尚德羅（Tyler Shandro）在本月初的新聞發布會上詳細介紹了大規模削減醫療保健支持人員。
9,700至11,000名AHS員工將被解僱，其中大部分是實驗室，洗衣房，清潔和住院食品服務工作。這些工作將外包給私人公司，每年將節省多達$6億。
尚德羅曾指出，「我們沒有削減醫療保健，」「我們的支出超過了全國發展計劃，在亞省的歷史上創下了記錄，人均支出也超過了其它任何省。”
代表亞省醫療保健工作者的工會表示，如果政府遵循擬議的重組計劃，將會引起重大的勞工衝突。
在一系列立法舉措之後，UCP政府與醫生和醫療保健工會之間的關係已經嚴重緊張。
在2019年底，政府通過了立法，賦予其單方面終止與亞省醫生合同的權力。
政府還通過了第32號法案，該法案對工會可以在哪裡進行聚集以及工會會費用於政治目的進行了限制。該法律受到AUPE的政策質疑，並認為這是違憲的。
週一，亞省健康科學協會（HSAA）表示支持罷工。 HSAA代表了全省27,000名醫護人員。
責任編輯：趙明月
