【大紀元2021年02月20日訊】（大紀元記者李梅綜合編譯）近來加州一些地方政府通過決議，要求雜貨店為員工支付「英雄薪酬」或提高每小時最低工資，這一決議被指是一把雙刃劍，政府在慷慨地獎勵員工的同時，卻讓店家和企業是雪上加霜。
在聯邦層面，拜登政府決定要從現在開始到2025年，將最低工資從每小時7.5美元逐年提高到15美元，今年要漲到每小時9.5美元。據國會預算辦公室（Congressional Budget Office）本月的估計，將最低工資提高到每小時15美元，可使1,700萬人增加工資，並使90萬人擺脫貧困；但同時也將終止140萬個工作崗位，因為雇主將通過裁員以平衡較高的勞動力成本。
政府干預企業運營？
2月9日，爾灣市議會以3:2通過了提議，給大型雜貨店和藥品零售業的雇員每小時提高4美元工資。但對面積在15,000英尺以下、少於20名雇員的商店以及少於500名雇員的連鎖店不適用。
居民莫林（Morin）表示，「這看上去是市議會做的一項富有同情心的舉動，但卻開了一個先例，他們超越權限去決定企業應如何向員工支付薪酬。我對那些在大流行期間繼續工作的員工表示感謝，但我不認為這是獎勵他們的唯一選擇。」
居民朱迪思（Judith）說，「那沿海人呢？飯店工人呢？教師呢？加油站服務員呢？抄表員呢？……政府不應就企業如何向雇員支付工資的問題做決定，政治家就是喜歡花別人的錢。」
居民克里斯蒂（Kristy）認為：「我估計雜貨店將大量裁員和採用更多的自助結帳機器，漲薪水聽起來不錯，但雜貨店將不再會多僱人，『英雄薪酬』對於那些有工作的人來說會得到更多報酬。」
不過，居民喬納森（Jonathan）認為應該提高最低工資。當有人反問他，你會為將提高的工資付款嗎？喬納森回答說：「如果你無法支付工資，那你是否應該經營一家企業？就是個問題，但剝削（雇員）不是任何人的權利。」
居民特蕾莎（Teresa）說：「有些人花費別人的錢不會去考慮後果，做出一個感情性的決定太容易了。」
企業是否能夠承受？
2月10日，位於河濱縣的科切拉市（Coachella）市議會通過決議，要求農業經營者、雜貨店、零售藥店和餐館均需增加每小時4美元的英雄薪酬。該政策適用於6名雇員以上或連鎖店員工在300名以上的雇主。網上民眾留言說，科切拉山谷大約有8,000名農場工人，每人每小時增加4美元，這對農場主來說絕不是一筆小開支，政府在贏得好名聲的同時也在製造更多的問題。
2月18日消息，全美最大的雇主沃爾瑪公司計劃為大約42.5萬名工人（占全美員工的1/3）漲薪，原來員工薪酬平均為每小時11美元，現視商店地點和營業狀況將增加到每小時14美元或以上。去年中共病毒（COVID-19）大流行，對許多小型零售店來說是毀滅性的（包括因為政府的關閉和限制政策所致），但大型連鎖店卻生意興隆，特別是像亞馬遜，包括沃爾瑪等都有很大的利潤增長。
沃爾瑪首席執行官道格-麥克米倫（Doug McMillon）贊同給員工加薪，但他認為將員工的基本工資提高到每小時15美元還是太高了，特別是對雇員眾多的企業。3月份，位於爾灣市的沃爾瑪店將關門了，現在正在打折清倉中。沃爾瑪公司表示，2021年將投資140億美元，用於自動化供應鏈和提高效率，這可減少人工成本。
上訴或關店
對於「英雄薪酬」加薪令，加州雜貨商協會（California Grocers Association）已起訴了長灘、奧克蘭和蒙特貝羅等城市，並指出這是不可持續和難以承受的。該協會上週還起訴了西好萊塢市，該市要求大型雜貨店需在120天期間將員工時薪提高5美元。
協會主席兼首席執行官Ron Fong說：「市議會忽視零售商的低利潤率，他們在去年疫情期間僱用了成千上萬的額外雇員；每小時增加5美元的強制性規定大大提高了雜貨店的人工成本，店家無法承受。他們要麼提高商品價格將成本轉移給客戶，要麼減少員工人數或商店的營業時間，最後只有關閉。」
零售商克羅格（Kroger）對長灘市做出的英雄津貼做出回應說，該公司將在4月關閉該市的兩家零售店。克羅格公司解釋說，它已將雇員的工資每小時提高了2美元，此外還花費了13億美元用於消毒等安全措施，以保證商店正常運轉。
加州雜貨商協會認為，每個人都在稱讚雜貨店的員工，他們在疫情蔓延的情況下堅持了工作，但沒有多少行業（包括雜貨店）能夠忍受政府強行增加的多達33%的勞動力成本。
加薪能增加工人收入嗎？
太平洋經濟研究所研究員韋恩·懷恩加登（Wayne Winegarden）博士認為，雜貨店自願向員工提供額外的補償，和政府制定政策、一刀切地要求商店增加工資是大相徑庭的。
第一，雜貨店無法根據工人面臨的實際風險來增加英雄薪酬。去年3月疫情開始時，人們完全不了解並感到恐慌，當雜貨店店主們自願向員工提供額外薪酬以鼓勵他們在困難環境下繼續工作，這很有意義；當夏天到來，疫情緩解時，這部分額外工資逐步取消了；當冬季疫情再爆發時，人們不再驚慌失措了；第二，當政府的政策出於實現其「崇高的政治目標和願望」，而不是依據企業財務現狀時，這個政策可能是無法承受的。
懷恩加登指出，有些雜貨店能承受成本增加，有些確實不能。而那麼雜貨店會通過提高商品價格來獲得利潤，或者降低工資支付來降低成本，即削減雇員、減少工作時間，而這些變動將抵銷（甚至不夠）工人因獲得英雄薪酬而增加的那部分收入。◇
責任編輯：李欣
