【大紀元2021年06月29日訊】（大紀元記者天睿澳洲悉尼編譯報導）由於國界關閉造成的人才短缺，澳洲軟件開發人員、網絡安全專家和數據專家的薪水在過去一年中上漲了大約30%。IT技術行業希望政府能重新考慮出入國界的政策，幫助澳洲吸引高端人才。
據《澳洲金融評論報》報導，一些IT行業公司高管對人才短缺表示擔憂。布里斯本一家軟件公司的聯合創始人說，現在他的公司僱用同等人才的成本比12個月前高出28%。
墨爾本一家軟件開發公司的首席執行官說，現在僱用新員工的成本比18個月前高出40%：年度增幅達27%，他不得不給現有的員工漲薪水，只是為了留住他們。
另一家墨爾本雲端技術公司的首席執行官說，過去一年，員工薪水上漲了30%，而技術短缺領域的員工薪水漲幅更大。
這些技術公司的高管表示，薪水上漲的原因之一是因為疫情期間技術服務需求大增，許多客戶趁機升級它們的IT系統，這加深了對技術行業的人力需求，特別是高端技術人才。
另一個原因就是澳洲對外關閉國界，導致一些IT專家和海外移民無法入境。
IT技術行業的管理人員表示，澳洲新興的信息技術行業如果要繼續繁榮下去，不被失控的人力資源成本壓垮，政府需要重新考慮國界關閉的政策，讓IT技術專家更容易回國，也需要讓全球高端人才更容易移民澳洲。
昆士蘭科技大學的數字經濟中心主管科瓦基維茨（Marek Kowalkiewicz）認為，無法吸引非常高端的技術人才來澳洲是一個很大的問題，本財年，政府將全球高端人才簽證的配額從1.5萬個削減到1.1萬個更是讓問題惡化。◇
責任編輯：宗敏青
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