UPS 在節日旺季前招聘十萬名季節性員工

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【大紀元2022年09月15日訊】(大紀元記者蘇淮亞特蘭大綜合報導) UPS 正在招聘十萬多名季節性工人,為節日運輸季節配備人員——在勞動力普遍短缺的情況下,這是一項艱巨的挑戰。

在亞特蘭大,UPS 計劃僱用約 2,300 名季節性員工,為旺季做準備。季節性招聘對於 UPS 在節假期按時交付數百萬個包裹至關重要,因為屆時包裹量幾乎要翻一番。

為了在緊張的就業市場中競爭,這家總部位於沙泉市(Sandy Springs)的貨運巨頭表示,它有一個快速的招聘流程,讓許多求職者在網上申請後 25 分鐘就可以得到一份工作,而大多數職位都不需要面試。

UPS 表示,與去年相比,它已將季節性工人的時薪提高了約 1 美元,起薪為每小時 16 美元,高於去年的 15 美元。有些工作的薪水更高,具體取決於職位。亞特蘭大的季節性送貨司機時薪可達21 美元。

UPS 在節假期旺季必須填補的職位數量與其過去幾年的招聘高峰相當。該公司正在招聘送貨司機、拖車司機、包裹搬運工和司機助手,並在各種班次中擔任全職和兼職職位。該公司還在招聘一些長期職位。

UPS 稱其季節性工作是一個職業機會,去年有近 35,000 名季節性工人在節假期結束後成為 UPS 正式員工。UPS還為季節性員工報銷部分大學學費

UPS 美國國內業務人力資源總裁丹妮爾·麥卡斯克 (Danelle McCusker) 說:「在旺季的季節工職位是一種試運行,通過做季節工你會了解職業機會。」她在 20 年前曾做過季節工。

對於那些被聘為長期工作並在公司工作多年的人,UPS 表示,全職包裹遞送司機平均每年可賺取 95,000 美元。

責任編輯:尚明

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