几年前，我在一所德国大学考完了所有的专业知识考试，只要再做实习就可以毕业了。我在中国工作过，本来可以免掉实习，但是为了能顺利地找到工作，也为了提高就业后的适应能力，我还是选择做实习。
接下来的问题就是寻找实习单位，一方面我请朋友帮忙留意他们公司的实习位置，另一方面我自己每天也花很多时间在各种就业网站上寻找自己心仪的公司，看他们是否有适合的实习位置。在我发送了30份简历之后，终于得到了一个面试的机会，是世界著名的制造光学系统、测量仪器和医疗设备的卡尔．蔡斯公司在Oberkochen总部的国际采购部。
当时我的德语水平有限，所以心里没底，就去图书馆借来了好几本德文的关于如何参加面试的书，回家好好研究了一番，我心想，这功夫花得值，准备得充分一点就不怕面试的时候出洋相了，实习面试就当成正式就业面试的一次预演吧。
除了了解面试的技巧，我还花了很多时间去了解这个公司。我在网上查看了该公司的背景、经营理念和公司近期及远期的发展目标。我想这样有备而来会让面试官感觉到自己的诚意和非常想进这个公司的愿望。
做完了这些准备工作后，那天早上六点，我坐上了从德累斯顿到Oberkochen 的火车。这个公司规模很大，面试我的人是一位经理，德国人。如果我成功申请到这个实习位置的话，他将是我实习阶段的顶头上司。面试的语言是德语,中间他也用英语问了我几个问题。大部分问题都是我事先准备时想到的，所以我不是很紧张。
面试的时候只有我一个应征者。面试之后这位经理带我参观了公司的对外展示部及采购部。他还告诉我，已经有六个人来面试过了，其中三个人是外国人，当中也有一个中国人。他让我一周后等公司回复。下午六点，我坐上了回去的火车。
我觉得我已经发挥得很好了，但是想到一共有七位应征者，就觉得心里实在没底。但是不管怎么样，今天也算是有所收获了。一个星期后我得到通知，只有我一个人得到了实习位置。
回过头来看看当初申请的过程，我总结出了下面几条小建议，希望能够对处境相同的同胞们有所帮助：
1．大公司小公司都要找，不放过任何一个机会。
2．找找大学里上过课的教授，一般教授都会推荐一些公司，或者给申请人写封推荐信，这会很管用的。
3．直接去自己感兴趣的公司网页上看看有没有实习位置
4. 关注各个大学的工作介绍部门Jobbörse
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6. 找工作时说一口生硬的德语，难免人家会小看你，所以努力学好德语也是关键。
（责任编辑：文婧）
