【大纪元2013年03月06日讯】（大纪元记者韩香茗编译报导）在Novopay工资管理系统错误频出以及与教育部长Hekia Parata 关系破裂之后，新西兰教育部执行长Lesley Longstone于去年底宣布辞职。她在今年2月份离职时共获得42万余元的补偿金。
3月5日，国家事务专员Iain Rennie讲话表示，Lesley Longstone在2月8日离职时，共收到 425,475.33元补偿金，其中26万余元相当于6个月薪酬，还有假期薪酬和其它应有权益等。
Rennie说：“该数额是税前数额，符合当前公共服务部门首席行政人员的薪酬水平。”不过他表示，如果她们之间关系正常的话，无需支付这么高的补偿金。
教育部长Hekia Parata表示，Longstone所获得的补偿是应得的，她通过电视声明承认Longstone所付出的努力，并向其表达了良好祝愿。
但反对党认为Parata难辞其咎。
劳工党教育发言人Chris Hipkins说：“纳税人必须支付这笔费用，责任在于Parata在教育方面的失误。政府声称Longstone和Parata之间关系破裂，事实上，Longstone是在为Hekia Parata的无能和国家党不受欢迎的政策背黑锅。教育部推出了增加班级人数、关闭一些学校等计划，再加上持续不断的教师工资等问题，Longstone艰难地度过了6个月后决定辞职。”
绿党联合领袖Metiria Turei也认为Longstone是在为Parata承担教育方面失败的责任而被迫辞职的。
国家事物委员会计划本月底为教育部招聘一位长期的执行长。
（责任编辑：易凡）
