【大纪元2014年01月15日讯】(大纪元记者黄捷瑄编译报导)美国华盛顿州的最低工资在2014年调升到每小时9.32美元后,已是全美国最高,不过该州州长英斯利认为,许多双薪家庭仍在为三餐而挣扎,打算每小时再加码2.5美元。
2014年到来时,美国的纽约州、康迺狄克州、新泽西州、罗德岛州等,调高最低工资1美元,至每小时8美元到8.7美元。而华盛顿、蒙大拿等9州,则依据通货膨胀率自动调涨最低工资,使华盛顿州的最低工资达到9.32美元,居全美之冠。
不过民主党籍的州长英斯利认为还有上调空间,14日他在州情咨文中说,最低工资应该在每小时10.82美元及11.82美元之间。 英斯利说:“在我们的州,数以万计工作的薪资不足以让人们维持生活。调高最低工资意味着会有更多支出投注于经济。有助于缩短目前正在扩大的贫富差距。”
美国联邦最低工资目前是每小时7.25美元,美国总统奥巴马日前表示,支持国会逐步调高联邦最低工资至10.1美元,但国会对此看法分歧,难以通过,所以各州自行立法解决。
共和党:应确保竞争力
共和党的参众议员对此较保守,他们认为,这可能成会拖累农业、小企业,以及紧邻爱达荷州的郡县,因为爱达荷州的最低工资为每小时7.25美元,与华盛顿州一线之隔就差了4美元。议员克里斯廷森(Dan Kristiansen)说:“我们得确保我们有竞争力。”
西雅图表欢迎
提高最低工资最近已经成为华盛顿州的热门议题,华盛顿州的首府西雅图市也有意调高工资。
去年11月,西雅图塔科马(Sea-Tac)的代表以些微差距通过调高最低工资到每小时15美元的法案,适用于塔科马机场的工作人员及旅馆、汽车出租等相关产业的雇员。
不过,金恩郡(King County)最高法院裁定,这项法令适用于塔科马的1600家旅馆及停车场工人,但不适用于塔科马机场的雇员及契约工,因为该机场由西雅图市经营。
西雅图的官员正在努力立法提高最低工资,使其达到每小时15美元的水准。西雅图市市长莫瑞(Ed Murray)表示,西雅图市的工资水准高于同州其他地区,他对州长调整全州的最低工资表示欢迎。
美贫富差距扩大 女性尤为艰难
贫富差距扩大已经成为全球性的现象,连以提供公平环境、人人均可创造财富著称的美国也面临考验。数据显示,2012年美国最富的1%人口与其余99%人口之间的收入差距创下历史新高,而挑起家计的女性更是弱势中的弱势。
BBC中文网2013年9月10日报导,据2012年的税务资料,美国最富1%人口的年收入占全民年收入的1/5,超过1927年的史上最高纪录。30年来,收入差距一直在攀升。
同期数据还显示,1%最富有美国人的税前年收入增长了近20%,而其余99%的人口收入增长平均仅为1%。
分析表示,二战刚结束时的美国,只要勤奋努力,每个人都能实现安居乐业的“美国梦”。但近几十年来,政府政策更有利于最富有阶层,工薪阶层的收入却因为通胀等因素持续缩水。除非政府政策大转弯,否则财富将继续流向极少数人。
世界经济论坛已把收入差距拉大、结构性失业等议题列入2014年全球领袖最须关注的10大趋势之中。
此外,美国国家广播公司新闻网(NBC)记者席莱佛(Maria Shriver)近日发表的研究显示,虽然男女差距在社会各领域已大幅缩小,但调查显示,美国妇女占全国最低时薪工人的近2/3,其中70%以上的人不享有带薪病假的福利。许多女性仅依赖最低工资勉强度日。如果一个家庭的主要或唯一收入来自母亲、且家中有18岁以下的子女,40%左右的全职女性,平均收入仅为男性的77%。
据估计,美国正有4,200万妇女及她们的2,800万未成年子女深陷财政困难中。席莱佛写到:“这些妇女已经竭尽全力,但她们的家庭仍难以达到小康的生活水准。”
(责任编辑:毕儒宗)