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【大纪元2014年11月21日讯】（大纪元记者冯承业新泽西综合报导）11月18日，NJ Spotlight发布的一个研究报告称新泽西的公务员（Public Employee）为医保计划支付了较高的自付额。
报告称新泽西的公务员的平均工资为67,000美元，每月的平均医疗保险费用为1,334美元。单身雇员为个人医保计划（Individual policy）支付的自付额平均为保费的29%， 而雇员为家庭计划（Family coverage）支付的自付额平均为保费的19%。
个人计划比家庭计划还要支付更多，这个听起来极不合理的制度是2011年新泽西养老金系统改革时，州议会通过的一项法律，考虑到所谓的“支付能力”。同样的工资，单身的个人有更多的支付能力，因此需要为医保自付更多；同样，工资越高的公共雇员，医疗计划的自付额也越高。如年薪低于2万5千美元，自付额只有3%，工资超过11万时，需要自付35%。
根据新泽西州财政厅的统计数据，目前新泽西在养老金系统和医保系统共面临近900亿美元的资金缺口。州长克里斯蒂任命了一个由经济学家组成的专家组，专家组预计很快将就如何降低州政府在养老金和医保方面的支出提出具体建议。各方预计，公务员可能会被要求进一步提高医疗保险的自付额。◇
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责任编辑：唐超
