【大纪元2014年05月16日讯】（大纪元记者温婧编译报导）不是所有学生都适合从事商务工作。如果你正在考虑攻读商科学位，有一件很重要的事你应该提前做，那就是评估一下自己是否有适合商务工作的性格特点。商科学位真的适合你吗？性格特点是代表一个人的独特品质，这些特点表现在你的行为习惯、个性和情感。
看看你是否具备以下这些特质。只有把它们融入到你的日常生活中，才有可能适合在商务领域里工作。
3A品质
商务世界就像一场高赌注的扑克牌游戏，每一天都有人成为赢家和输家。如果对这一行不感兴趣，你是肯定无法在这个世界里工作的。你需要具备3A品质——积极（active）、自信（assertive）和进取心（aggressive）。这三点是在职场上取得成功的最重要品质。因为它们可以保证你不在未上场竞技之前就被淘汰。每年有数以千计的学生和其他社会人员进入到这一领域。那些惬意的坐在办公室里、只做分配下来的工作的人是肯定不会得到升职的。
守时
守时代表你可以提前或按时完成交予的任务。不同的文化对守时的理解有所不同。有些公司上班迟到1分钟是可以被容忍的，但这确实会影响到这个公司里的工作流程。因此，迟到被看做是不尊重他人的时间，甚至是对他人的侮辱。在一些情况下，不守时会受到社会性的惩罚。例如，迟到者不被允许参加会议。
主动性
你可以通过以下几点来展现你的工作主动性：不用上司吩咐就主动做事；自己找出需要了解的信息；遇到困难也勇往直前；能注意并利用别人也许会错过的机会。你在工作中应该是主动的，而不是被动的接受任务。例如，由于你的上司请病假了，你需要暂时顶替他的位置，而团队里的其他人都不知道该做什么的时候，主动性就变得非常重要了。公司都希望员工有随机应变的能力，而且不需要吩咐就知道该做什么。主动性可以使你在激烈的竞争中名列前茅。
可靠性
一个可靠的人是指那些总是说到做到的人。如果一个人能够持续完成他所承诺的事情，那么这个人就被认为是可靠的。如果某人与你约定下午1点钟见面，而且这个人被认为是可靠的，那么你基本可以确定这个人一定会按时出现。如果你是一个守时的人，你的同事或上司会越来越信任你，而信任是升职的前提条件。与一个不可靠的员工相比，一个可靠的员工会更加被信任可以胜任他所承诺的工作，并更有可能获得晋升机会。可靠性在职场上是一个令人赞赏的品质。
（责任编辑：瑞木悦）
