【大纪元2016年10月17日讯】（大纪元记者徐翠玲、陈凯特台湾台北报导）全台63种行业，薪资最低行业服务业就占前五名。台湾劳工阵线公布2015年最低薪行业Top 5，分别是其他教育及教育辅助服务业20,302元、美发美容美体业27,219元、其他汽车客运业27,668元、废弃物清除业29,620元、建筑物及绿化服务业29,684元。其中，美发美容美体业同时挤进最低薪、长工时前五名，堪称台湾最辛苦的行业。
劳阵秘书长孙友联指出，低薪是真实存在议题，近70%劳工薪水低于40,000元、75%劳工薪水低于平均薪资48,490元。希望政党轮替带来新机会，让薪资成长有所翻转，否则未来薪资倒退15年～18年问题会持续恶化，台湾必须全面检讨血汗经济模式，从新思考如何建构公平经济模式。
薪资最低5行业从业人数共17万9,814人，文化大学劳工关系学系副教授李健鸿说，台湾的服务业都是高劳力密集、低附加价值服务业，只有金融业、航空业比较高。服务业附加价值低利润偏低，人力成本占经营成本1/2，雇主为降低成本压力，采取压低薪资、雇用非典劳工策略。服务业就业人口占总就业人口六成，特别刚毕业或30岁以下年轻人近七成在服务业工作，导致刚毕业或年轻人面临低薪状况更严重。
李健鸿指出，台湾低薪劳工标准是2万670～2万700元，2015年主计总处只有20,000元以下调查人数，共534,000人，所以低薪劳工估计约五十四万人，占所有劳工6.28%。低薪劳工54万人特征为，34岁以下低薪年轻人占所有低薪劳工41%（25～34岁占24%、15～24岁占17.5%）。以行业来看，服务业比制造业创造比较多低薪劳工。
李健鸿认为，《劳基法》21条非常粗略的规定，导致基本工资调整三十多年来漫无章法，双方乱喊价，低薪问题越来越严重应该订最低工资法。全世界只有台湾把最低工资叫成基本工资，反映戒严时期政府没有诚意实施最低工资。低薪受害最深是刚毕业年轻人，非典型劳工中45%是25岁以下年轻人，雇主喜欢雇用，因为他们没有社会经验，面对解雇、长工时不敢反抗，应透过教育提高年轻人工作能力，让他们薪资提高。
关于GDP成长企业却不愿分配劳动成果给劳工问题，孙友联表示，这问题一直存在。不管如何GDP都有成长，但却没带动薪资成长，薪资即使有成长也没办法与GDP成长相对应，突显了经济发展的果实没有分享给劳工，主计处统计显示，工资报酬占GDP比重节节败退，但营收却节节升高，经济成长的收益没有分享给劳工，造成台湾劳工薪资倒退、工作贫穷恶化主要原因之一。
台湾贫困者扶助协会秘书长郭吉仁表示，劳工低薪还有比较稳定的工作，但长期失业劳工或好几年零星打工没办法维持生活、陷入贫困者，是国家长期问题，政府政策却是空白的。就业保险法有失业保险，也是以稳定工作、年资够的人为主，长期失业者没资格投保，失业就没资格领救济金。
郭吉仁强调，一般劳工生活虽过得去，但买房很困难；再下一层，薪水不够光租房子就压力很大，最低层则是长期没工作、身心不健康，政府却没政策管，要等到拿到中重度残障的人，才能申请低收，最低生活费一万多的补助。全世界贫穷人口澳洲占全国人口6～8%、日韩占10%，台湾估计3～4%，而非官方统计的2% 。◇
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