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张忠谋谈留才:待遇好、有前途和挑战性

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【大纪元2017年11月23日讯】(大纪元记者郭曜荣台北报导)台积电董事长张忠谋23日出席台湾企业永续奖颁奖典礼,他颁奖时表示,自己从踏入职场60几年来,每周工时很少超过50小时。

张忠谋提到,自己在台积电推动员工生活平衡,之前也跟全体员工说了好多次,指自己从24岁开始工作,至今长达62年,每周在公司的工作时间不超过50个小时,也不会把公文带回家批,不过在家会思考很多事,很多好的创意都是在家里想到的。

他也提到台积电的4个价值,包括Integrity(诚信正直)、commitment(承诺)、innovation(创新)和costumer trust(客户的信任),根据价值写出经营理念,且让员工知道,这样招募进来的员工也就会志同道合,“台积电的起薪也高出新台币3万元很多。”

“有挑战性、有前途的工作是吸引人才的条件”,张忠谋说,只要有好的待遇,又看得到未来,知道留在台湾有前途,就能留住人才。

他还提到,台积电走过30年,去年营收达300亿美元,成长1千倍,市值成长50倍,原始股东的投资报酬率有200倍,公司创造的附加价值已占国内生产毛额(GDP)比重4.1%。

 

责任编辑:陈真

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