【大纪元2017年08月15日讯】（大纪元记者庄丽存台湾新北报导）全球景气持续复苏，台湾工业生产连续成长，台湾经济研究院二度上修我国经济成长（GDP），转好的景气对上班族转职意愿的影响为何？企业的征才意愿又是如何？1111人力银行最新调查亦指出，近期征才的企业，超过五成五因“填补流失人力”征才，更有超过四成的企业直言，员工近期离职率较去（105）年同期增加，显示出就业市场正面临年中转职潮现象。
就求职端观察，1111人力银行厂商释出全职工作机会数，近2个月持续创下18年来新高，超过40万笔，不但超越年后转职缺亦较去年同期明显成长7%幅度，显示企业人力需求持续升温。
1111人力银行副总经理何启圣指出，景气与就业市场连动，在景气灯号、GDP预测、外销订单等各项指标陆续开出红盘之下，企业预期产业发展进而扩编释缺，同时求职者也在市场氛围的驱使下，萌生转职念头，使得求职及求才数据同步上扬。
从1111人力银行资料库分析，求职年增幅度远大于职缺年增率，企业端也坦言员工离职率高过去年同期、人员流动空缺待补；显示出员工异动意愿远超过市场释缺幅度，反应出求职者多在看好市场景气的预期心态下，透过转职来解决现职发展困境，盼在景气大好之下顺利用跳槽来为自己调薪、升迁。
进一步分析资料库释出的职缺产业别，年成长最多的是“传产制造业”（14.8%）、“资讯科技业”（14.2%）、“民生服务业”（8.8%），反观求职端同步显示，最受求职者青睐、投递履历数最多的产业别，分别以传产制造、民生服务业及资讯科技最多。
何启圣分析求职端，近年传产转型，除前几年跨足旅游产业的观光工厂林立之外、近年新南向的海外拓点以及电子商务的复合运用，让传产走向多角化发展，人才需求也日益多元，使得不同专长的人才都有机会在传产转型期顺利卡位、受到重用，进而成为近期求职首选。
何启圣说，民生服务业除了进入门槛较低之外，下半年消费旺季的奖金高诱因下，也成为年中求职的最爱；科技业在出口复苏下，夹带着高薪资优势，依旧在求职理想产业排行榜中屹立不摇。求职者理想行业前三名与职缺成长前三名产业别一致，显示年中求职者多数嗅到产业趋势及市场人才需求，求职规划偏向理性。
责任编辑：吕美琪
