【大纪元2019年12月28日讯】（大纪元记者唐明镜美国芝加哥编译报导）芝加哥曾经是美国制造业的重地。但在过去二十年里，芝加哥的制造业规模缩减了近一半，逐渐被医疗、食品等其它行业取代。这些新兴行业能否给工人们带来稳定高薪的工作呢？
芝加哥商周Crain’s 近日发表报告指出，新兴行业并未带来安全和充裕的感觉，特别是那些没有大学文凭者，常常面临收入低、工作不稳定的窘态。
统计数字发现，二十年前，库克郡共有35万5千人从事制造业工作，那些工作通常被认为是一份稳定的能养家的好工作。可现在库克郡只有18万4千人在制造业，就业规模缩减了48%。
在过去二十年里，就业增长最多的行业是健康医疗、饮食住宿、交通仓储、专业服务和技术类。自1999年起，在库克郡这四大行业共增加了18万8千个工作，仅健康医疗业就增加了9万8千个职位。
但一些从制造业转型的工人说，新工作带来更多不确定性。为了节省人力成本，越来越多的大公司通过中介公司聘用合同工，而非直接雇用。这种做法压低了工资，也限制了晋升机会。
57岁的Alfred 二十年前在一家制造VHS录像带的工厂里工作，他直接被工厂雇用，有福利，时薪12美元，相当于现在的年薪3万9千美元。
VHS录像带早已被市场淘汰，Alfred失去了工作。他现在是一名合同工，在一家大型零售商的仓库里开叉车。由于他签约的是一个人力中介，而非这家零售商，因此他没有雇主提供的医保。Alfred的时薪仍然是12美元，如果每周工作满40个小时的话，他的年薪勉强达到2万5千美元。
Alfred表示虽然他喜欢现在的工作，但由于没有福利，也不可能涨薪，这让他灰心。
文凭低 难有好工作
研究人员普遍的认为，一份工作被认为是“好工作”，就是在相当的教育水平和工作经验下，这份工作的薪水较其它工种高。
乔治城大学2017年一项研究界定，对于没有大学文凭者，“好工作”就是在45岁以下年薪达到3万5千美元，超过45岁年薪在4万5千美元以上。根据这个界定，在所有无大学文凭的雇工中，1991年有好工作的比例是60%，2015年降到45%。
伊利诺州在这二十五年间失去了10%的好工作。在全球化和技术转型中，美国中部和东北部的就业大受打击。
饮食业就业大增 但薪水低
由于旅游业的兴起，饮食住宿服务行业的就业机会大增。过去二十年里，库克郡在这一类的就业增加38%，从17万6千人跃升到现在的24万2千人。
这一行业中既有凯悦大酒店的总经理，也包括麦当劳餐厅的服务生。但平均年薪只有2万6千元。相比之下，二十年前的制造业年薪均值是4万2千元。
29岁的糕点师Robert 是一个例外。他的时薪是22美元，相当于年薪4万6千元。Robert 直接受雇于万豪酒店，为酒店餐厅、咖啡店、食廊和宴会服务，有医保和养老金。
Robert 表示，他同一届的厨技学校的毕业生中，有的离开这一行业，有的为谋生在多家餐馆打工。
运输仓储业就业增 薪水也低
运输和仓储业在库克郡有13万1千雇工，比二十年前增5%。邻近的Will郡有2万4千仓储工人，是二十年前的近5倍。但这一行业的年薪只有2万6千美元（2018年）。
60岁的Laseant 原以为他的工作很安稳，因为他直接受雇于大型物流公司Schneider，而Schneider 是沃尔玛的运营商，管理Will郡的沃尔玛仓库。Laseant的工作是卸货装货，如满满一车厢的空调、微波炉等。
但沃尔玛决定解除Schneider 的合约，直接管理这个600雇员的仓库，并承诺把时薪从$15.5涨到$18以上。当听到这一消息时，Laseant很高兴。可是沃尔玛要求所有人重新申请，并对每一个人进行背景调查。Laseant 没能通过背景调查，因此失去了这份工作。
三大机会职业：护士，卡车司机，机修工人
克里夫兰和费城联储银行努力找出适合无大学文凭者的“好工作”，这些工作的年薪至少超过全国薪水中位数3万8千美元。联储银行把其称为“机会职业”（opportunity occupations），并认为一个专业证书更能敲开一份好工作的大门。
研究认为，在大芝加哥地区的“机会职业”是注册护士、重型卡车司机、维修工人。
27岁的Terrence 在高中时曾经参加了一个制造业培训项目。但高中毕业后他选择在一个平价商店Family Dollar店当助理经理。
在朋友的鼓励下，Terrence 决定重回制造业，受雇于Dudek，当一名机器操作员。公司支付他参加模具培训。他往返于德州奥斯汀和芝加哥郊区香柏市（Schaumburg），参加三个小时的培训课程，一周两次、连续三年，同时还在全职工作。
今年5月，Terrence 终于拿下了培训证书。他的时薪从五年前的10美元涨到现在的22美元，有医保和养老计划401(k)。他现在给惠尔浦和本田制造零部件。
Terrence兴奋的说：“起初这只是一份工作，现在对我来说是一个职业。”
责任编辑：郑桦
