【大纪元2019年09月12日讯】（大纪元记者赵凯新西兰编译报导）Southland（南地大区）位于新西兰最南端，是全国平均年龄最老的地区之一。根据stuff新闻网编译报导。
到2031年，Southland五分之一的劳动力人口将退休；即拥有各种技能的10,500名员工需要更换。
Great South调查了400多家公司，企业主们表示招聘和留住熟练员工是“战略挑战”，2/3的公司表示，这是企业运营中的重中之重。
Southland总人口为9.91万，是全国失业率最低的省份之一，失业率徘徊在4%左右。所以要有足够的人数来保证企业运营，就只能依靠外来人口。
Southland计划到2025年，增加10,000名新移民。
为了满足各省对移民的不同要求，新西兰政府承诺让移民体系能适应不同地区的具体就业需求，比如区域化的技能短缺名单，简化办理工签流程。还需要吸引移民家人都留下来，否则仅一个新移民没有家人一起，他还是会选择去其他地方。
在吸引新移民上，Southland实行“欢迎加入社区”的活动。对当地社区与移民接触的关键人物进行培训，确保新移民能够得到实用的信息和人性化的帮助。
在Lumsden地区，有一个大型仓库，里面有当地人捐赠的家具，衣服，毯子和食品等，当新移民到达时，工作人员会将他们带到仓库，让他们自己挑选需要的东西。
当然，也有不好的时候，如有时新移民会遇到诸如：“你为什么要移民到这里？”这样尖刻的问题。
当地的食物也不够丰富，不能满足所有人。
还有一个相当严峻的问题，就是住房。当地住房需求已大大超过住房存量。据调查43％的企业表示他们的员工在租房时遇到困难，54％的表示他们的员工在买房时遇到困难。
时任住房部长Phil Twyford这样说道：“我敦促各委员会研究他们如何与私人开发商和当地非营利组织合作，在总体规划的开发项目中建造更多经济适用房，我的官员将研究政府可以怎样协助。”
责任编辑：上官翎
