【大纪元2020年06月01日讯】（大纪元记者陈光澳洲悉尼编译报导）5月份全国学徒职位空缺的增加可能会让人们对长期技能培训的恢复产生错误的希望，因为一项新的分析预计，澳洲学徒人数将在未来3年内下降多达30%。
据悉尼晨锋报报导，自防疫社交距离措施实施以来，全国学徒职位空缺从1月的1731个下降到4月的468个。5月份的数字则增加到了687个，增加了人们对该数字将会继续攀升的希望。
但维多利亚大学米切尔研究所（Mitchell Institute）的分析报告估计，从中共病毒（武汉肺炎）大流行开始到2023年6月，如果政府不进行干预，学徒和实习生人数将减少13万。这意味着未来3年新学徒人数将减少30%，从而可能会导致长达8年的技术工人短缺，进而阻碍疫情后的经济复苏。
联邦总理莫里森上周抨击了 “反应迟钝”的培训系统，他说该系统正在让工人和雇主失望，特别是在疫情大流行后的复苏中。
该报告的作者赫利（Peter Hurley）表示，注册学徒和实习生的数量预计将下降约20%。到2023年，“接受培训”的学徒和实习生将减少5万人。
他说，5月份的学徒职位空缺并不能代表更长期的前景。他建议政府增加雇主激励措施和工资补贴，以使雇主更容易保留学徒和实习生职位。他还建议引进新人，并将新的学徒和实习生计划纳入公共支出项目，以创造机会。此外，创新劳动力市场计划也可以在复苏期间为学徒和实习生提供工作。
收集学徒空缺人数的全球学徒网络（Global Apprenticeship Network）的总裁沃克曼（Gary Workman）表示，尽管5月份的空缺增长对经济和年轻人寻找工作的前景是一个积极的信号，但“还有很长的路要走”。
他说：“在全球金融危机之后，学徒和实习生的职位从未完全恢复，因为雇主转向了临时工，分包和457签证申请者来弥补技术人才短缺。”
他认为，为确保年轻人掌握获取稳定和回报优厚职业的技能，确保澳洲拥有重振经济所需要的技术人才，企业应投资于学徒和实习生。
责任编辑：岳明
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