【大纪元2020年06月01日讯】（大纪元记者肖婕澳洲悉尼编译报导）自上次经济衰退以来，澳洲的顶级雇主组织——澳洲工业集团（AIG）首次呼吁不要提高最低工资标准。同时分析人士警告说，如果不进行重大的税改，联邦财政预算要等到2039年才能恢复盈余。
澳洲公平工作审裁委员会（FWA）进行的年度工资审查，可能会成为联邦政府努力与企业和工会达成协议的第一个障碍。该协议旨在改善过时的劳资关系法律，包括简化工资标准和企业谈判制度。
代表雇主的澳洲工业集团30年来首次在提交给公平工作审裁委员会的补充文件中，提出不应提高最低工资标准，称这“不符合任何人的利益”，并会对在疫情流行期间失业的低技能工人造成不利影响。
澳洲工会理事会（ACTU）则说，将最低周薪提高30澳元是“使我们的国家走出衰退”的最经济、最公平的办法。由于其后续对工资标准的影响，最低工资案影响澳洲近四分之一的劳动力，即220多万人。
据悉尼晨锋报报导，澳洲工业集团总裁威洛克斯（Innes Willox）表示，在澳洲储备银行（RBA）预计今年澳洲失业率将达10%之际，目前增加基本工资“没有道理”。
“在今年的审议中提高最低工资标准不会符合任何人的利益，当然也不会符合极有可能失去工作的低技能工人的利益，或符合数十万加入了失业队伍的人的利益。”威洛克斯说。
“在今后几个月的疫情恢复期间，当务之急是协助企业尽可能留住更多的员工，并鼓励企业雇用员工。”
此外，全球四大国际会计师事务所之一普华永道（ PwC）在周一发布的研究报告中说，如果澳洲不进行重大的税改，包括取消主要由大部分老年人享有的优惠，未来19年里预算赤字将会继续，而澳洲政府要到2050年代中期才能摆脱债务负担。
在山火灾难和疫情爆发前，政府曾预测联邦预算会出现50亿澳元的盈余，成为2007-08财年以来的首个盈余预算。
但现在分析人士预测，澳洲本财年的赤字至少将达到600亿澳元，这将是有记录以来的最高赤字；下财年赤字将增至1000亿澳元或更多。普华永道的分析显示，联邦预算严重依赖于公司和个人所得税，这意味着政府收入需要数年才能恢复盈余。
鉴于正在发生和前所未有的疫情危机带来的不确定性，联邦政府已建议公平工作审裁委员会推迟今年的最低工资提升。
责任编辑：岳明
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