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英国雇主承担不起 最低薪水上涨可能推迟

由于疫情的影响,雇主们可能承担不起给员工进一步加薪。( Luke Dray/Getty Images)

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【大纪元2020年09月18日讯】(大纪元英国记者站报导)英国媒体披露,政府大臣担心,由于疫情的影响,雇主们可能承担不起给员工进一步加薪,因此原定明年4月的生活薪水(Living Wage)和最低薪水上涨计划可能会推迟。

据《每日电讯报》报导,政府原定到2024年之前都会每年上调生活薪水,但是评定英国工人最低薪水标准的部门低薪委员会(Low Pay Commission)认为,每小时9.21镑的薪水对于许多公司来说是承担不起的,可能导致更多的人失业,因此正在考虑启动“紧急制动”,停止把生活薪水从每小时8.72镑上涨到9.21镑的加薪计划。

这个委员会目前正在搜集证据,会在本月底召开会议,向财政大臣提出最新的建议。据报导,目前考虑的一个备选方案是使生活薪水的涨幅跟通货膨胀率相同。

今年6月根据消费者价格计算的英国的通货膨胀率是1%,如果按照这个幅度上涨,明年4月份,生活薪水将每小时上涨约9p,达到8.81镑,远低于9.21镑。

低薪委员会的主席桑德森(Bryan Sanderson)对《每日电讯报》表示:“秋季期间,我们会继续查看最新的经济数据,然后在10月底达成下一年最低薪水的建议。”

目前,英国年龄达到25岁的雇员的最低薪水标准要达到生活薪水的要求,年龄稍低的雇员仍使用比生活薪水较低的最低薪水标准。但是政府计划,明年4月,把生活薪水范围扩大至年龄达到23岁的雇员。

预计,财政大臣有可能在今年的秋季公布的预算中包括生活薪水是否按计划上涨的问题。◇

责任编辑:陈彬

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