【大纪元2021年05月21日讯】（大纪元记者陈柏州综合报导）圣塔克拉拉（Santa Clara）县周三（5月19日）发布的防疫新规，目前引发一系列争议，许多雇主纷纷表示时间太赶，而且此举是否侵犯隐私？雇主们必须在周三开始，弄清楚其规定，以及在加州6月15日解封之前，在两周内追踪所有员工是否已接种中共病毒（武汉肺炎，COVID-19）疫苗，并完成数据整理。
圣县许多雇主还不知道有这项新规，毕竟这是湾区第一次有类似规定，已接种疫苗的员工，在工作场所中可能不需佩戴口罩、保持社交距离。这项新规，要求雇主必须搜集员工个人的医疗信息，并对未接种疫苗的员工实施更严格的措施，这对某些人来说，此举侵犯他们的隐私、自由。
旧金山瀚盛（Hanson Bridgett）律师事务所的律师桑迪．拉帕波特（Sandy Rappaport）表示，一般而言，雇主必须对员工的疫苗接种状况进行保密，但县府的新规，对那些没有接种疫苗的员工制定不同的规则，“此举似乎要求雇主披露员工是否接种疫苗，因为没有接种疫苗的员工，必须佩戴口罩。”
拉帕波特表示，许多雇主已经在搜集员工是否接种疫苗的数据，并考虑重新营业。“但这项新规定，似乎让大多数雇主增加更多额外的工作。”
她说：“雇主必须审查员工的疫苗接种卡或其填写的《疫苗接种状况自我证明》。如果员工拒绝透露是否已接种疫苗，雇主必须每两周持续追踪。”此外，《加州消费者隐私法》（CCPA）所涵盖的大型雇主，可能必须发布有关搜集此类数据的最新通知。
她说：“这有点繁琐，而且必须在两周内完成这些流程，时间显得不足。”
摩根山（Morgan Hill）一家烧烤店业主丹．麦克兰尼（Dan McCranie）表示，他已经搜集员工数周的疫苗接种状况，目前55名员工中，有51人已完全接种疫苗。
麦克兰尼和其他雇主一样，对于这项新规有相同疑问，针对未接种疫苗的部分员工，要求其佩戴口罩，而已接种疫苗的员工，则不需佩戴口罩。此举等于让大家知道，哪些员工已接种疫苗，对于个人隐私，可能会引发一些争议。◇
注：新冠状病毒，也称武汉肺炎病毒，大纪元认为叫“中共病毒”更准确。因该病毒来自中共统治下的中国，更因中共掩盖疫情导致病毒向全世界扩散，并造成全球大流行。
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