求职面试该穿啥衣服? 专家透露不成文规定

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【大纪元2022年06月27日讯】(大纪元记者陈俊村报导)尽管参加求职面试的人都希望自己说的话能比自己穿的衣服更让面试官印象深刻,但情况并不一定是这样。有专家表示,求职者穿着不得体,可能会让面试官分神,从而无法专心倾听他们在说什么,严重的话甚至会失去工作机会。那么,人们在面试时应该如何穿着呢?

据《赫芬顿邮报》报导,有几名专家分享了与求职者在面试时应该如何穿着的一些不成文规定,如以下所述:

(1)若不知道该如何穿着,可以询问招募人员。

如果你不知道应该穿什么衣服去参加面试,你可以看看有关公司上班时间的照片,或直接询问招募人员。

替美国直觉电脑软体公司(Intuit)招募员工的伍迪(Gabrielle Woody)说,他们通常都穿“商务休闲”(business casual)服装,这会让员工穿得比较舒适,她也会告诉求职者在面试时穿这种服装。

然而,服仪规定会因为产业或公司的不同而有所不同,所以伍迪建议说,求职者可以到公司的网页或社交媒体上查看其员工如何穿着。

公司的员工
求职者在面试前可以看看公司的员工如何穿着。(Fotolia)

(2)参加线上面试时,不要穿睡衣裤或运动裤。

“求职之旅”(Job Search Journey)公司创办人之一约翰斯顿(Sarah Johnston)指出,求职者在参加线上面试时,仍应该穿着与上衣搭配的裤子或裙子,不要以为面试官看不到就可以随便穿。因为求职者一旦站起来,面试官就看得一清二楚。

具有招募经验的求职教练沃特金斯(Ashley Watkins)说:“要为不幸事故做准备。如果在你参加面试时有紧急事故发生,而你必须立刻逃走,你不希望你的面试官看到你的内衣裤。”

(3)从你的穿着可以看出你使否严肃看待面试。

一个非营利组织的人力资源主管奎瓦斯(Jackie Cuevas)说,求职者穿着太曝露或随便的衣服,例如:T恤或露腹短上衣等,可能会让面试官认为,他们不重视这个工作机会。

一家求职服务公司的创办人科德罗(Anyelis Cordero)提到,无论你到哪个产业找工作,你都应该穿着整齐,给面试官好的印象,因为人们都会依据眼中所见仓促对别人做出判断。

衣服
太曝露或随便的衣服,不适合求职者在面试时穿着。(Fotolia)

(4)防范于未然胜过事后后悔。

房地产代理律师罗萨斯(Carmen Rosas)说,她注意到在当前中共病毒(新冠肺炎)疫情下,人们在职场的穿着变得比较随意,但她仍然相信,人们应该选择符合自己个性和服仪要求的面试服装。

她说:“当你在面试时,防范于未然胜过事后后悔。”

她提到,她的有钱客户不会希望他们的律师团队穿着运动裤现身。当你在准备面试时,你应该留意,如何依据你求职的公司或组织的品牌来穿衣服?

(5)如果服仪规定让你烦恼,也许这份工作不适合你。

面试是双向的。面试官会看求职者适不适合他们的团队,而求职者也可以看看他们适不适合自己。如果你的未来团队对服仪的要求让你感到压迫或拘束,那你在接受这份工作之前应该要三思。

科德罗说:“如果你发现你必须穿着不适合你的衣服,那家公司的文化可能不适合你。”

责任编辑:茉莉

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