【大纪元2022年07月20日讯】（大纪元记者殷瑞娜编译报导）芝加哥联邦储备银行（Federal Reserve Bank of Chicago）的一份新报告显示，湾区人口外流的程度正在增加。
该报告显示，在病毒大流行期间，在人口外流的排名方面，只有伊利诺伊州比加州还差。该报告主要基于搬家公司United Van Lines的数据。在2018—2019年度，加州56%的搬迁是为了逃离该州；而在2020—2021年度，这一数字跃升至近60%。
到目前为止，最吸引加州居民的州是哪里？是德克萨斯州。在近四年中，超过7,500个加州家庭搬到德州。鉴于硅谷的科技巨头，如甲骨文、特斯拉和惠普等公司将他们的总部搬到了那里，这可能并不令人惊讶。
加州的居民也在继续迁移到华盛顿州、佛罗里达州和弗吉尼亚州，同时，来自这些州的搬入者却在不断减少。
据《圣荷西水星报》报导，南加州大学城市经济学教授，也是一本关于远程经济书的作者马修‧卡恩（Matthew Kahn）说，“我们的城市过去一直在与郊区竞争，以吸引居民；但现在正在与美国的其它所有地区竞争，这是前所未有的情况。”
自疫情开始以来，加州最大的城市的居民，一直在稳定地减少。自2013年以来，圣荷西的人口首次下降到100万以下，而旧金山的人口在过去两年中，下降了3%以上。
专家们认为，这些城市的人口持续外流，最终可能转化为住房市场、人口统计学和企业的重大动荡。
加州因2020年人口普查结果，失去了一个国会席位，但孤星州获得了两个席位，阳光之州佛罗里达，又增加了一个席位。
房地产经纪公司Redfin的首席经济学家达里尔‧费尔韦瑟（Daryl Fairweather）说，这种加速外迁的趋势，是一系列与疫情有关的就业市场变化的产物，这些变化使日益灵活的劳动力，分散到全国各地。
她认为，像硅谷这样的科技中心是危机的中心，因为远程工作的机会与不断上涨的住房成本，这两种因素加起来，正在驱使年轻员工离开。
当Twitter在3月宣布，它在旧金山的5,000多名员工，将可以选择“永久”在家全职工作时，它证实了许多专家已经怀疑的事情，远程工作将在这里继续。
硅谷等地区的高科技员工，最容易受到这种转变的影响。根据斯坦福大学经济学教授尼克‧布鲁姆（Nick Bloom）和阿尔琼‧拉马尼（Arjun Ramani）撰写的报告，这些员工正在推动 “甜甜圈效应”（donut effect）的迁移，使许多主要城市空洞化，包括旧金山和圣荷西。甜甜圈的边缘，城市周围的郊区和附近较小的都市区，现在正由混合型和完全远程的工人填补，他们合起来占所有雇员的一半。
拉马尼说，如果你是一家高科技公司，你正在招聘，真的很难说服人们为你工作。科技劳动力市场真的是很紧张。对于现在真正需要人才的很多公司来说，远程全职可以成为一种竞争优势。
卡恩认为，当员工变得不受公司总部的约束时，这些城市必须提高它们的生活水平，解决生活质量方面的广泛挑战——从公共安全、污染，以及无家可归问题等方方面面。
但是，湾区的住房和租金价格再次接近历史最高点，为中高收入员工的外流火上浇油。◇
责任编辑：念真#
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