【大纪元2022年08月10日讯】（记者陈安编译报导）随着数亿资金的流入，几家总部位于卡尔加里的科技公司正计划雇用更多人并扩大其办公空间。据briefed.in称，今年上半年，亚省已经吸引了近5亿元的投资。
总部位于卡尔加里的赫尔西姆公司（Helcim）创始人尼克·贝克（Nic Beique）说，“我们的增长非常非常快。”
该公司总部位于卡城欧克莱尔（Eau Claire），为加拿大和美国的小企业提供网上支付服务。最近从多伦多和纽约的投资者那里获得了1600万元的风险投资资金。
贝克表示，“仅在过去六个月中，我们的业务就翻了一番，因此我们的投资者已经对这一进展感到非常满意。”
他表示，该公司在过去一年中增长了400%。员工从去年年底的80名增加到今天的145名。他计划在明年年底之前再雇100人。
“我的长期目标是在卡尔加里科技界建立一个主力租户。所以当人们想到卡尔加里时，他们就会想到赫尔西姆公司。”他欣赏Shopify电商在渥太华的经营方式，他也想在卡尔加里这样做。
根据briefed.in的数据，仅在第二季度，亚省的科技部门就获得了2.686亿元的风险投资——而去年同期仅筹集了1600万元。
招聘、办公室扩建
卡城科技界的另一个新公司是虚拟大师公司（Virtual Gurus），它为公司提供虚拟助手，为加拿大和美国的企业执行一系列行政职责。
两年前，该公司有5名员工，现在有40个，并计划在今年年底前将这个数字翻一番，这将需要更多的办公空间。
新的资金来源
总部位于卡尔加里的初创公司ZayZoon以前依赖个人和私人投资者，最近筹集了2550万元的资金来帮助其扩张。ZayZoon为人们提供早期获得工资的机会，并与美国大约3,000家企业合作。该公司拥有70名员工，但计划在今年年底前再雇佣15名员工。
其投资者之一是亚省政府拥有的ATB金融公司（ATB Financial），ATB为ZayZoon提供1300万元的债务池，供客户寻求预支收益时使用。
ZayZoon创始人之一泰特·哈克特（Tate Hackert）说，ATB的支持是对他的公司和城市的推动。
“这只是表明，除了石油和天然气，这里还有更多的投资，我们真的很期待成为这个成功故事的一部分，对吧？”
寻找员工是一个挑战
大多数科技公司面临的一个持续挑战是寻找员工来支持他们的扩张计划。
格洛弗-坎贝尔说：“我们绝对会尽可能多地招聘员工。卡尔加里的市场非常艰难，因为我们这里确实有很多科技公司在努力招聘员工。”
赫尔西姆公司表示，它采用独特的招聘方式，为刚毕业的大专院校毕业生提供了更多机会。它旨在招聘刚毕业的年轻专业人士，并提供在职培训和指导。
贝克说，“我们的重点是让这些年轻的专业人士能够在这里开始他们的职业生涯，而不是为高级人才而战。”
他还表示，该行业最近的降温可能有助于平衡对人才的需求，并帮助他的公司吸引和留住员工。
贝克认为，卡尔加里有很多优势，包括负担得起的生活成本和良好的生活质量。他说，这些公司最近招聘的员工中有20%来自城外。
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