【大纪元2022年09月14日讯】（大纪元记者张原彰台湾台北报导）据人力银行报告，至第二季台湾半导体业每月平均征才3.68万人，征才畅旺却反映人才短缺压力，中央积极成立半导体学院，每年投12亿培育人才。台积电慈善基金会有育才计划，锁定全国高职技术人才，该基金会董事长张淑芬在14日表示，不一定要有好学问才可以进台积电，台积电有一组人力训练技职生，期待一毕业就可以投身半导体行业。
据104人力银行日前发布的2022年《半导体人才白皮书》，在第二季，半导体业平均每月征才3.68万人，进入7、8月，征才力道略减，微降到3.3万，人才短缺压力依旧紧绷。
关于半导体人才议题，政府已支持在台、成、清、交通阳明、中山和台科等六家大学设半导体学院，国发会主委龚明鑫在13日时表示，企业每年投资6亿元，国发基金也会投入相同金额，未来每年政府将投入12亿支持尖端人才培育。
企业端同样积极育才，台积电慈善基金会董事长张淑芬在14日出席“SEMICON Taiwan 2022国际半导体展”开幕日的“展望新世代人才培育论坛”时，分享基金会与国际半导体产业协会(SEMI)、104人力银行等单位共同发起的全国高职技术人才就业计划。
张淑芬说，基金会已与超过10间相关学校合作，台积电会有一组人力负责训练小孩的学科与技术，让他们有机会可进半导体公司，目前已有5、6人顺利到台积电工作，起薪高于一般企业。
张淑芬说，起先有这个想法，是台积电需要人才，她认为到台积电工作也不一定要学问好，如果有一技之长在半导体产业里面服务可替社会尽一份心力。
张淑芬说，她一开始与台东、花莲与屏东等地的偏乡学校接触，跟她们说可以把在学的学生与毕业生交给他们培养，后来觉得只帮台积电自己做太自私，就把想法跟国际半导体产业协会分享，变成一个联合的计划。
台湾半导体还面临留才的问题，近期更传出中国重金挖角台湾半导体人才，在美对中打科技战升温之际，不免让外界感到担忧。媒体询问张淑芬此议题的看法，张说，台湾、世界都很缺人才，但这个问题“太专业了”，自己不敢回答。
SEMI全球行销长暨台湾区总裁曹世纶表示，半导体是少数具有全球产业链分工状态的产业，台湾半导体行业发展实力坚强，正在吸引全球一流人才，大家都愿意跟台湾半导体公司合作，对于把台湾人才留在台湾，他觉得非常有信心。
同日，在展会中的“半导体永续力国际论坛”，台积电董事长刘德音通过预录影片进行演讲，谈的是净零碳排的议题。刘德音说，台积电已承诺2050年达到净零碳排目标，这是个大挑战，将会与应用材料（Applied Materials）及艾司摩尔（ASML）等供应商合作，2021年即发起365项节能专案。
刘德音说，在过去15年中，透过技术不断创新，每2年能源效率提升1倍。台积电5奈米的功耗仅为28奈米技术相同产品的7%。据估计，台积电每用1度电生产，可为全球节省4度电。
另外，台积电在14日传利多消息，3奈米晶片已有应用端，据日经新闻引述知情人士的说法，苹果将成为明年第一家使用台积电最新3奈米晶片的公司，计划将用在部分iPhone和Mac的亚洲电脑产品。不过目前台积电和苹果都未对此给出回应或证实。
责任编辑：吕美琪
