【大纪元2022年09月16日讯】（记者平山综合报导）加拿大统计局最新公布的劳动力市场调查报告显示，在过去12个月全国出现退休浪潮，共有306,000人退休，比之前的12个月增加了73,200人，增加幅度达31%。同期亚伯塔省55岁或以上的人退休比例全国最高，是全国平均比例的两倍。
新冠病毒大流行后人们的就业态度和就业方式出现了明显变化，在出现“大辞职”（为了更好的工作环境而离职）和“安静辞职”（不让工作代替生活）运动之后，最近几个月又出现了提前退休的浪潮。加拿大统计局最新公布的调查报告显示，加拿大55岁及以上人口出现提前离开劳动力市场的趋势，在过去的12个月中超过306,000名加拿大人退休，比之前的12个月增加了73,200人，增加幅度达31%，创下了历史记录。
亚伯塔省55岁及以上人口提前离开劳动力市场的速度高于全国平均水平。新冠病毒大流行之前，亚伯塔省55岁以上人口中有43.7%的人参与劳动力市场；现在这个数字下降到40.2%，下降了3.5个百分点。同期全国这一指标从38%下降至36.2%，下降了1.8个百分点。亚伯塔省55岁及以上人口提前离开劳动力市场的速度几乎是全国平均水平的两倍。
专家表示这种提前退休的灰色浪潮给公司带来了许多挑战，很多工作空缺无法得到及时补充。但这种趋势也可以视为机遇而不是问题。皇家山大学比塞特商学院人力资源副教授梅兰妮·皮科克（Melanie Peacock）认为“这是重新思考和创新的机会”，并不一定是坏事。公司可以抓住时机，寻找先进技术以弥补人员流失，或者雇用更多的合同工人或兼职工人来弥补劳动力的空缺。
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