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加国军队发警报:职位空缺严重 招募困难

目前,加拿大军队职位空缺上万个,但加拿大人在军部就职的积极性不高。(Shutterstock)
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【大纪元2022年09月25日】(大纪元记者楚方明多伦多报导)因参军人数严重不足,加拿大军队发出警报,目前军队有上万职位空缺,还出现招募危机。

加拿大政府在2017年制定了军队增加数千个全职和兼职职位的计划。加拿大军队目前有大量职位空缺,包括情报官、气象技术员、厨师、士兵、水手和飞行员等。

多年来,加拿大从军人员一直短缺,随后政府推出增员计划。随着入伍人数开始超过离职人数,军队人员短缺情况在好转。

今年每月需多招一半

据加通社报导,加拿大部队准将布罗迪(Krista Brodie)负责监督军事招募和训练。她表示,在COVID-19疫情第一年,由于军方关闭了招募和培训中心,招募工作陷入困境。结果是2020-21年只有2,000人注册,不到所需人数的一半。

随着封锁和放松防疫限制,在之后的一个财年,招募了近4,800人。但布罗迪说,但目前招募的人数每月还需要增加一半左右,才能实现今年增加5,900人的目标。

招募不足加剧军队人员短缺情况,军队10万个职位中约有10%空缺,“毫无疑问,我们现在正处于招募危机中。”布罗迪说。

加拿大许多行业都面临人手短缺挑战。加拿大统计局在6月报告了创记录的职位空缺。

加拿大军队努力招募人员,包括招募女性和原住民入伍,还放宽了着装规定,以创造更具包容性的军队工作场所。尽管如此,愿意在军队工作的加拿大人越来越少,原因不明。军队方面采取多种方法以增加军队人手,例如推出经济激励措施、改善工作与生活平衡的方法以及解决人们对军队的看法等。

军队缺少新员工,有短期影响,也有长期影响,不仅给现有成员带来了额外压力,也意味着以后能够晋升并担任领导职务的人越来越少。

整个军队的短缺情况并不统一。某些职业有足够多的申请人,但另一些正面临严重短缺,军方大约100种职业中有25种提供了高达2万元的签约奖金,这些职位包括厨师、气象技术员和许多海军工作。

在渥太华招募军人相对容易

高级招聘官、海军军士、二等士官安德鲁.克拉克(Andrew Clark),负责在渥太华招募军人。最近几周,他的员工参加了不同的活动,如加蒂诺航空展和漫画书展,以做招募宣传。

克拉克说:“加入加拿大军队好处多,有养老金、医疗、牙保、教育及再教育机会,有的职业非常有趣,可以在世界各地旅行,并可能获得报酬。”

目前,加拿大军队推动从军人员多样化,例如,增加女性、少数族裔和原住民军人。

渥太华不同于别的地方,克拉克已接近实现其招募目标,他将此归因于首都有大量军人家庭。但其它许多地方不行,包括传统的军事社区。

负责在安省北部和东部招募工作的少校西蒙.罗切洛(Simon Rocheleau)说:“像金斯顿这样曾经有大量申请者的地方,现在愿意入伍的人很少。”

他认为,人们不愿在部队工作,可能有多种原因,包括经济状况、缺乏像阿富汗这样的重大任务来提高从军意识,以及对军队性行为不端的担忧等。◇

责任编辑:文芳

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