【大紀元2023年01月02日訊】（大紀元記者侯駿霖台灣綜合報導）鴻海集團旗下中國富士康鄭州廠因疫情衝擊、人力吃緊，使得iPhone生產狀況備受關注。富士康鄭州廠直接開出高薪，並額外給出每月補助金最高13,000人民幣。鴻海同時也啟動「同舟共濟、助力生產」計畫，iPEBG事業群的綜保區周邊各單位，有逾百名員工將支援鄭州製造處生產一線。
董事長劉揚偉表示，2022年集團營收再創新高，但也遭遇挑戰，尤其富士康鄭州園區，面臨員工健康與安全生產的雙重考驗。
根據研調機構數據顯示，鴻海旗下富士康鄭州廠受到疫情衝擊，2022年全年iPhone 14全系列出晃量，預估只有7,810萬支，而缺工因素持續影響，2023年首季iPhone全系列出貨量，更估計降低至4,700萬支、年減22%。
儘管富士康鄭州廠情況比疫情爆發時好轉，但仍難回到滿載水準，市場普遍預估鄭州廠稼動率僅7成左右，加上中國解封後導致缺工，鴻海也啟動跨單位支援因應。
iPEBG事業群認為，這次歷練除了緩解生產人力緊張外，能讓周邊同仁也能了解生產環境、工藝製程和作業流程等，對於周邊服務工作的助力能再上新台階。
富士康科技園區目前穩定在20萬人左右，為了鼓勵員工就地過年挺過生產時期，不僅開出高薪酬，還額外給出最高每月人民幣13,000元補助金。
依據富士康招募信，數位產品事業群（iDPBG）鄭州廠區結合用工單位生產及員工需求，製造部門的關鍵工站留任獎金為一人5,000人民幣；非制造部門為一人4,500人民幣，留任對象為2022年12月25日因差價與返費政策到期，而退出名單的派遣工，留任周期為明年1月1日至3月20日。
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