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任教10多年不续聘 教师希望交大校方说明白

交通大学因课程结构调整,解聘26名通识中心的兼任教师,令教师深感工作权没保障且不被尊重,也担心影响学生选修课程的权利,25日上午学生团体在交大图书馆前抗议表达不满。(赖月贵/大纪元)

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【大纪元2017年05月25日讯】(大纪元记者赖月贵台湾新竹报导)交通大学因课程结构调整,有26名通识中心的兼教师收到“不续聘通知”,由于有任教10多年的资深教师,课程内容也很受学生欢迎,却未被充分告知不续聘原由,只凭一纸通知、单方决定,令教师深感工作权没保障且不被尊重,也担心影响学生选修课程的权利,25日上午,声援兼任教师权益与反对教育商品化联盟的学生团体,在交大图书馆前表达强烈不满。

学生团体提出两点诉求1. 暂缓解聘教师决议2.向全校师生说明课程架构变更之缘由,由于校长张懋中正在进行开会,经过折冲,由副校长陈信宏代表校方,双方于下午1点30分进行沟通对谈,惟历经2个多小时,仍未达成共识,双方约定6月1日再议。

教历史的徐文路老师(中间拿麦克风者)在交大任教已7年,也面临被解聘危机。(赖月贵/大纪元)
教历史的徐文路老师(中间拿麦克风者)在交大任教已7年,也面临被解聘危机。(赖月贵/大纪元)

“反对教育商品化联盟”成员谢毅弘表示,交大作为一所总资产211亿的国立顶尖大学,却为了节省70万元的成本解聘兼任教师,让人匪夷所思?副校长陈信宏回应与成本无关,是为了变更课程结构,将原来的通识课程回归到各院所,由专任教师来授课,所做出的类似“裁员”决定。

校方代表副校长陈信宏(左)和学生代表们面对面沟通。(赖月贵/大纪元)
校方代表副校长陈信宏(左)和学生代表们面对面沟通。(赖月贵/大纪元)

在交大人社系担任专任教师的庄雅仲也到场关心,谈到通识课是大学基础教育的核心,培养学生的人文素养、生命教育、思辨能力和沟通技巧等,可说是多元、跨领域的学习,也是全人教育和终身学习的思维,尤其对于偏重理工的大学而言这些课程难能可贵。

学生将选修通识课程认为是“营养学分”,真正问题在于学生的上课态度,而不在于课程内容,这或许是通识课不被重视的原因,他知道很多通识课老师非常专业,课程内容很精彩,通识课类似欧美提倡的博雅教育理念,应该被保留甚至被发扬才对。

学务长黄美铃曾经是通识教育中心主任,她表示将通识课程桥接到各院所已规划很多年,课程重复部分将裁减人员,不足部分增加员额,朝向专职专责去做一直是她的心愿,也是想深化让课程变得更好,破除学生曚混不认真的学习态度,裁员非所乐见,感谢十多年来兼任教师辛苦的付出。

教历史的徐文路老师在交大任教已7年,在5所学校担任兼任教师,他对学校有很深的期许,希望交大真的以成为一所“伟大大学”为目标,重视通识课程的重要性,不是变成和企业桥接的科技大学,不要以实用性和将来学生的就业考量,来选择办学方向和决定学生的课程内容,历史看似无用,研究历史却能鉴往知来,有很深的意义,深化教学内容未尝不是他曾有的理想,但当初碍于校方现实考量只能徒呼奈何。

“新竹声援兼任教师权益小组”成员朱智宇表示,希望学校再给兼任教师机会,确实评量这些教师的贡献,交由学生选课人数是否达到开课门槛来决定,他质疑由各系所专任教师接通识课程是否真的比较好?如果这位兼任教师很优秀,何不考虑继续留任他们?作为课程结构调整的实验阶段,建请暂缓解聘,这样一来兼任教师生活经济有保障,学生也可以继续选修喜爱的课程,才是创造双赢的局面。

责任编辑:郑桦

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