创业需要胆识 专家分享9个经商秘诀

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作者:Kyle Hermans
(大纪元记者文济民编译)以前我和妻子珍娜带着三个未满10岁的孩子,从旧金山搬到洛杉矶,然后又生了一个孩子,买了我们的第一间房子。那时我们认为,那是辞职创业的最佳时机!

我们公司的理念是“胆识”(Be Courageous),这是我在一次客户的会议中当引导师(facilitator)时领悟的,当时他们在探讨公司未来方向,彼此意见不合。我看到墙上有一句乔治•普林斯(George Prince)的名言:“创造力的另一面是胆识”(Another word for creativity is courage.)。

我领悟到,当人缺乏创意与胆识时,就会陷在旧的思维与旧的行为模式当中。我想到了一个问题:“一个充满胆识的世界会是什么样子?怎样才能打造这种世界?”

凭借我从事行销、出谋划策和当引导师的经验,加上珍娜在心理学、人力资源和业务营运(operations)方面的经验,我们成立了商务咨询公司“胆识”。我们每年都在成长,每年都在扩大影响力,每年都有新的心得体会。

以下我们归纳几个最重要的心得,提供给创业者参考。

管理, 主管
创业需要胆识,对目标有高度热情,你就有胆识去冲破难关。(Shutterstock)

五年来的9个创业心得

有读者可能会说,创业和经营事业乃易如反掌之事,哈哈!

的确,以下就来分享我们的心得。我们从美国两项业务做起,发展成为一家全球性的公司,拥有数十家客户,超过35个网路事业伙伴,我们的影响力扩及82个国家,近100万人受惠。

1. 学习变通

今年我们与《财富》世界500大公司合作的一个热门大案就是“敏捷领导力”(agile leadership)训练。当你有自己的事业时,就会有意外之事发生。成功的创业家能够应付新的挑战与逆境,他们懂得随遇而安,苦中作乐。

我们因应市场的需求而创建了这项训练课程,这是我们始料未及的事。

你必须做好完善的计划,但要懂得变通。

2. 对目标要有热情

我们的目标是激发企业家的胆识,并使他们良善发展。而你的目标呢,也许是开发便利的商品,来改善大众的心理健康,或者减轻其压力。无论你有什么目标,一定要有热情与动力。

对目标有高度热情,你就有胆识去冲破难关。

3. 发挥特长、弥补弱项

当我们找到自己的最大强项并善加运用时,我们取得了更多成就。我们把强项变成了公司的卖点。

举个例子,我的特长可以引导公司发挥潜力、实现目标,但我不擅长电子试算表那些东西,而珍娜对此却很拿手。她运用业务营运的特长,使公司财务稳步成长。我有愿景,而她把愿景化为可行之事。

你设定的事业目标与核心价值,要与你的特长相符,同时寻找人才来弥补你的弱项。

4. 要有好奇心

商场瞬息万变,经营事业的成功关键,就是心态要开放。对于那些你不熟悉的技术、新颖的解决方案,你都应该去探索。你会遇到难题,但如果你有强烈的好奇心与求知欲,必能找到解决方案。问问自己:“在这种情况下我需要什么胆识?”

好奇心也许会带来损失,却能促使公司进步成长。

团队应该乐于分享、善于聆听。(Shutterstock)

5. 培养正向的企业文化

建立一个强大稳健的团队,这个团队应该乐于分享、善于聆听。如果你与团队成员及客户能够建立深厚的情感(没错,经营事业是带有个人情感的),你就能超越那些唯利是图的竞争对手。

培养正向的企业文化,才能把你的团队潜能充分激发出来

相关内容:领导者创造获奖企业文化的4种方法

6. 打好营运基础

系统和流程可能会带来一些限制,但企业如果没有一套扎实的营运规则,就无法蓬勃发展。所以你对法务、财务和团队合作都要有清楚的了解。

本着务实的态度,正如俗话说的“保守中求进步”。我们可以跳跃,只是需要架设安全网。

开发系统流程来简化业务,这样你才有余力专心服务客户。

7. 信守承诺

许多人不能信守承诺,久了就没有信用了。宁愿多做,也不要多说。说到就要做到,并且提早兑现承诺。我们与客户已经建立深厚的互信关系,成为共同体。

5年前服务过的一家客户回头找我们,因为我们没有过河拆桥,我们保留那座桥。

真诚待人,信守承诺,不要当一个浑蛋。

相关内容:理解商业领袖的信任负担

8. 乐观看待别人

永远不要怀疑你的能力,也不要对人失望。学习全面思考,抛开成见来对待每个人。凡事往好处想,寻找建设性的解决办法。尽量给别人机会,期许他们展现最好的一面;即使最终无法如愿,也要很有风度的终止彼此关系。

无论工作或生活,都要抱着富足心态,不要抱着稀缺心态。

9. 招募志同道合之人

招募人才要深思熟虑。

招募人才不仅要考虑对方的专业能力,也要考虑他是否与我们志趣相投,是否能够融入我们、与我们一起成长、为共同目标努力。

招募人才不要只看其外在条件,还要看其是否与你志同道合。

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总结

没有胆识的人不适合经营企业,经商之路就是成功与教训交替的过程。20年后的将来,如果你回头看看,你会不会后悔此时没有为你远大的理想付诸行动?

人都会恐惧,但当你实现目标的欲望强过怕心时,你就知道自己够格当企业家了。

转载自《企业家》(Entrepreneur)

赋予企业人士改变世界的力量。企业家®(Entrepreneur)致力于激励世界上有远见的领导人,他们有责任透过他们的创新理念、企业和观点做出改变。

原文: 9 Lessons to Learn From Being in the Entrepreneurial Trenches 刊于Entrepreneur网站。

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责任编辑:沈少棋

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