標籤:
國營事業
【大紀元2012年12月24日訊】（大紀元記者朱稚清台北報導）台聯立委許忠信今（24）日召開記者會指出，許多國營事業虧損嚴重，但居然還比領有1.5個月年終的公務人員還高，其員工每年領取的各項獎金，就超過全國百萬受僱者的年薪，考核獎金加上績效獎金就達4.6個月，官股民營銀行最高達7個月，他建議年終獎金應比照公務員1.5個月原則發放。
據人力銀行調查，明年初企業發放的年終獎金，平均為1.05個月，創下3年來最低，薪水2萬以下84.6萬人，加上未統計人口，近百萬人年薪不到24萬。許忠信表示，國營企業若是獎金發放沒有節制，績效考核不夠徹底嚴謹，不僅無法改善營運體質，侵蝕政府獲利，也突顯社會分配不公，讓民眾心生不滿。
許忠信說，漢翔公司有獲利，所以發三個多月的年終獎金，他表示認同，但如果國營事業虧損核發比公務員1.5個月還高的獎金就不合理。
經濟部國營會第一組組長李少儀說，國營事業虧損當然不能發放年終，但還必須考量有無背負政策任務，行政院規定，若國營事業全年配合政府吸收成本，可將成本深算後，假如轉虧為盈可按照公式發放。績效獎金審議委員會審核會交由各單位申算發放，目前尚在申算中。台電、台水、中油公司強調，今年會低於去年。◇
（責任編輯：敏清）
