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【大紀元1月26日報導】（中央社記者王鴻國新北市26日電）新北市政府勞工局今天公布去年勞檢結果報告，各事業單位以違反「工資」規定件數最多，其中有約半數是雇主不給加班費。
勞工局公布102年度勞動條件檢查結果報告，總計檢查2394場次，裁罰1384件。
根據統計，各事業單位違法情形中以違反「工資」相關規定最多，達694件，比例占50.1%，其次為違反「工時」相關規定428件、30.9%，第三為違反「休假」相關規定165件、11.9%。
勞工局長謝政達說明，業者在違反「工資」相關規定中，以未依規定給付勞工加班費最多，達到322件，其餘為假日工資未給付152件，工資未全額給付136件及未達基本工資42件等。
他表示，工資是勞工從事勞務所得報酬，也是維持個人和家庭生活的主要經濟來源，業者應確實遵守勞動基準法相關規定給與工資，如使勞工超過正常工時或休假日工作，皆應給加班費，不能讓勞工「做白工」。
他表示，屢次違反勞基法規定的業者，如經勞工局查獲，均依法加重處分，去年裁罰案件中有116件因重複違反同一規定遭裁處，其中更有5件違反同一規定達5次以上，遭裁處最高罰款新台幣30萬元。
