【大紀元2018年08月07日訊】（大紀元記者賴月貴台灣新竹報導）台灣去年出生率僅有1.07%，為全球最低，為了鼓勵生育，友善政策不可少，立法委員林為洲針對產檢假、陪產假和育嬰假部分，提出修正案，作為送給台灣民眾的父親節禮物。
林為洲表示，懷孕至生產是一個漫長且需要配偶互相陪伴、支持的馬拉松，尤其在產前檢查與出生的陪產期間，更需要配偶的參與和支持，為提升配偶參與陪伴的友善環境，故提出《性別工作平等法第十五條及第十六條條文修正案》。
在產檢假部分，依據中華民國周產期醫學會建議，孕婦在產檢的次數共計至少有15次，而產檢往往虛耗時間，若無特別請假，常讓孕婦與配偶奔波，造成不便，故提案延長產檢假從5至10日。
陪產假部分，為陪伴配偶生產及分擔產後育兒工作，延長陪產假已是各國趨勢，不僅菲律賓及新加坡7天，比利時及瑞典10天，丹麥、波蘭、法國及英國、澳洲則長達2週，提案延長陪產假從5日至10日。
在育嬰假部分，依專家意見2歲半到3歲之間，正是孩子自主需求第一次大爆發的時間，而現行法律育嬰假在滿3歲前均可申請，然卻僅能申請2年，對於欲親自帶領小孩的父母而言，實為不便，故提案修法可視情況再延1年之規定，同時在此次提案，針對產假也修法從原有八周提升至十四周。
林為洲表示法案已完成一讀，在任內期間將持續推動直到完成，同時也希望以實際修法，作為父親節的小禮物，讓懷孕家庭有更友善的環境，讓家庭連結及生育率再提升。
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