【大紀元11月2日訊】〔自由時報記者洪素卿／台北報導〕勞委會將放寬外傭申請資格。民眾若家裡同時有兩個八十歲以上老人，或是家中長者超過九十歲、孩子尚未超過一歲等，最快年底前將可不需透過醫院開立證明，直接依據新規定申請外籍幫傭！
依據就業服務法規定，民眾想要申請外籍看護工需符合巴氏量表等規定；申請外傭則得累積足夠「點數」。過去因為點數難拿，多數人只有家中出現三胞胎時，才符合申請外籍幫傭資格。
有鑒於我國進入高齡化社會，不少銀髮族雖有部分自我照護能力，但仍需協助，勞委會基於人道考量，修法將八十歲以上以及九十歲長者的評估點數，分別從六點、七點提高至八點與九點。
90歲與一歲以下家庭 也可申請
修法後，同戶籍直系親屬中有兩名八十歲以上老人，即可達到合法申請外傭的十六點門檻。家中有一歲以下幼兒的家庭，由於幼兒原本就有七．五點，修法後加上九十歲老人的九點，也可達到聘用門檻。
根據統計，我國八十歲以上人口超過五十五萬人、九十歲以上也有將近六萬人。勞委會表示，這群高齡人口中，有健康問題、需要仰賴照護者，多申請外籍看護工。以目前家庭類外籍看護工十六萬兩千六百八十人，外籍幫傭兩千三百四十二人來看，預料放寬規定後，外籍幫傭人數仍不致超過五千人。不過有民眾質疑 ，在台灣工作的外傭怎可能只有二千多人，應有許多黑數是利用看護工名義，行外傭之實。
外勞仲介業者、台北市就業服務商業同業公會理事長黃杲傑則直指，「勞委會此修正對有需要的家庭沒有助益。」他說，確實有不少八十歲以上老人因為開不出證明，無法申請外籍看護。但勞委會這次開放價格比較貴的外傭，「每個月光是就業安定費就要五千元、比看護貴三千。聘用前還得先登報求才，光是廣告費又要多花一萬，簡直就是逼民眾走回頭路去開證明。」
女人連線秘書長蔡宛芬指出，我國已逐步建置保母支持系統、規劃長照產業，很多機構更是積極在培訓家事服務員。結果勞委會卻反其道而行，讓民眾更方便申請外傭，此舉勢必對這些產業勞動力造成衝擊。
台灣勞工陣線協會秘書長孫友聯更質疑，勞委會指這次開放是「為符合外籍幫傭政策開放原則，同時兼顧老人照顧需求」，但外籍幫傭政策開放，何時已取得社會共識與立法院的支持？若未取得共識，怎成為勞委會政策原則。
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