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勞保費
【大紀元2012年12月18日訊】（大紀元記者朱稚清台灣台北報導）明年（2013）元旦起，攸關上班族荷包的勞保保費，費率將從目前的8.5%，再度調高至9%，中華人事主管協會執行長林由敏表示，雇主及上班族要面對勞保費率年年調漲的事實，尤其是服務業、製造業等人力密集的產業，對於法定人事成本連年增加，應提前因應。
根據勞工保險條例第13條規定，勞保費率從7.5%調高到8%，之後每年調漲0.5個百分點，一直漲到民國104年（2015）的10%。民國105年起，改為每兩年漲一次，直到116年（2027）漲到勞保費率的上限13%為止。
不僅企業人事成本增加，據勞委會公布明年第一季人力需求調查，就業市場需求成長率創下3年半來以來新低。產業人力需求只有2萬6,000多人，更是連續14季下滑。
統計發現，支援服務業的派遣人力，原本在今年第四季有2,600多人的人力需求；但企業評估，明年第一季將呈現負1,500人，需求不增反減，顯示產業接單狀況不佳，廠商不得不緊縮聘僱規模，降低人事成本。
林由敏表示，若從產業別觀察，以建設公司和房仲為主的不動產業，原本今年10月底人力需求還有將近700人，但明年1月底需求卻呈現減少500多人，也就是不動產業明年沒有人力需求，甚至可能祭出裁員手段；至於批發零售業受到黃曆新年前後買氣增加的季節因素帶動，明年第一季人力需求較上季多，不過，若和去年同期相比，需求人數還是少了四成之多。◇
（責任編輯：宇璇）
