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長期抗疫醫院調整人力

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【大紀元5月21日訊】〔自由時報記者洪素卿、王志宏、羅碧╱台北報導〕SARS疫情衝擊,各醫院人力調度吃緊,除了多家醫院陸續關閉病房,將病房護理人員人力重新改採任務編組方式分派工作之外,對於他科醫師與行政人員人力,除了針對醫師進行SARS相關訓練之外,由於其他正常門診量大幅下滑,醫院乾脆要求醫師們輪休,避免所有醫師「同時陣亡」,屆時發生無醫師可上班的窘境。

 此外,民進黨立委周清玉昨天提出數據表示,SARS已奪走六位醫護人員生命,就傳染途徑來看,每三位院內感染者就有一名是醫護人員,比率相當高,凸顯醫護人員的防護設備嚴重不足,各界應更重視醫護人員的醫療環境。

 周清玉說,醫護人員在醫院感染的比率比一般人員更高,以和平為例,院內出現一百一十七例可能病例中,非醫護人員可能病例為四十一例、佔百分之三十三,其餘幾乎都是醫護人員;仁濟醫院院內二十一例可能病例中,院內醫護佔十一例,比率更高達百分之五十一,如何保護醫護人員是當務之急。

 基於全國疫情蔓延以及醫院整體業務量改變等考量,台大醫院已經採取必要措施,該院發言人林鶴雄表示,為了分攤照護重任,該院除了感染科、內科醫師之外,任何一科病房的隔離病室入住SARS病患後,就由該科負責照護這名入住病患,如果患者情況嚴重或過於複雜,同時並會有感染科及內科等醫師照會,共同照護。

 該院副院長陳明豐表示,現在除了內科、感染科、胸腔科、其他內科以及家醫科等醫師投入SARS醫療人力之外﹔包括外科、耳鼻喉科、泌尿科以及骨科等必要時都必須提供人力協助。自五月十五日起,除了這些SARS醫療防疫備援人力之外﹔各單位在業務調派許可的前提下,由各單位主管排定所屬分批輪休。

 馬偕醫院繼日前任務分組之後,也從即日起讓員工分批上班,原則上行政人員分批每次輪休十天(一個潛伏期)、醫師休兩週上兩週。

 目前該院員工在家休假期間並不是使用自己的年休,而是可領八成薪﹔真正上班者,可領一百二十%的薪水。

 林口長庚更早前就完成分批上班的規劃,醫師們早就已經「上一週、休一週」。

 而面對近來頻傳醫療防護設備不足問題,在國軍松山醫院協助防疫工作的高雄榮總感染科主任顏慕庸指出,因為這是一場長期戰役,會打多久,也不知道,因此醫療物資確實永遠都不夠,所以現在正設法看是否可以回收再利用。

 顏慕庸說,一直到現在,很多醫院及醫護人員都沒有做好對抗SARS的準備,很多醫院申請防護設備時都低估了,直到疫情發生才驚覺。

(http://www.dajiyuan.com)

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