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【大紀元9月12日報導】（中央社記郭美瑜台北十二日電）近日司法風紀案件頻傳，如何淘汰不適任司法人員，受各界關注。今天在一場司法公聽會上，與會專家都認為，應建立司法官評鑑機制，杜絕類似事件發生。
台灣司法院行政廳長陳宗鎮表示，目前司法院對於司法人員風紀採取人員制衡、人員訪查，及政風單位特蒐等方式達行政監督之效，但是這些方式皆非法制化，希望藉由「法官法」讓司法人員評鑑制度化。
法務部檢察司檢察官柯宜汾指出，法務部提出的內部評鑑有八件，但具體獎懲為二至三件，顯見內部懲戒有落差，因此有必要建立有效的監督機制。
中華民國檢察官協會理事長陳文琪也說，最近的司法風紀案件傷害司法人員形象，有損民眾對司法的信賴，透過內部監督可防司法人員濫用職權。此外，也希望民眾勇於檢舉，對於違法犯紀的司法人員絕不寬貸。
檢察官改革協會理事長吳文忠表示，司法人員應該有「優質檢察官」的概念，為自己建立品牌形象，只要提到檢察官的名字，就可以聯想好壞。他建議，上自檢察總長下至檢察官都應全面評鑑。至於檢察總長的任命，希望能經由立法院同意，而不是由總統任命，以維超然立場。
民間司改會董事林永頌認為，法官、檢察官由於特殊公務員身份，憲法規定只有刑事或懲戒處份才能將他免職，司改會希望藉法官法草案通過，建立法官、檢察官的監督評鑑機制，讓優秀法官有較好的待遇，有尊嚴的辦案，提高法律服務的品質。
