【大纪元2012年11月16日讯】（大纪元记者张妮澳洲悉尼编译报导）一位南澳前卫生厅职员因收发色情电子邮件遭到解雇的处罚，他不服而提出上诉，但日前以失败告终。
澳洲广播公司报导，该不愿透露姓名的职员，在18个月间，共收发了逾130封含色情图片和录像的电子邮件，他于今年5月被解雇。在调查中发现，他与其他两位政府员工交流这些不合宜的邮件。
虽然该职员承认他的行为不当，但是他向劳资关系委员会申诉，认为对他的处罚太苛刻，不公平和不合理。他说其他两名员工只遭到训斥和减薪的处罚，而他被罚的最重，35年之久的公职被终止了。
但是劳资关系委员会认为对他的处理是合理的，驳回了他的申诉。该委员会的代理女主席巴特尔（Karen Bartel）说，该员工本来就知道他的行为的后果。 “申诉人完全知晓他工作岗位的政策要求及职业规范。如果这些不合适的邮件意外的被其他员工看到，雇主可能会被投诉性骚扰或岐视”，她说，“驳回他上诉，是因为该员工行为的确有错，雇主对他的处理有依据。”
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