【大纪元2016年05月08日讯】（大纪元记者江禹婵台湾台北报导）准教育部次长陈良基日前谈到，“年轻人不要做廉价、22K的工作，这是自己作践自己”引起争议。陈良基事后解释，这段话表达容易造成误解，其实知道年轻人很辛苦，“是我们这一代没做好”。台大教授叶丙成8日在脸书谈到，真正作践台湾人才的，是台湾某些企业不重视、不栽培人才的“惯老板”。
年轻人拿22K，其实是整个大环境的受害者，叶丙成认为，陈良基所指的“作践自己”的人，在他看来不是指所有年轻人，而是那些可以有选择的“有一身功夫的年轻人”。
他说，“有功夫”代表着有创造价值的能力，如果有这样的能力，却还是去做廉价工作，不仅是作践自己，也便宜了惯老板，让未来就业市场更加恶化。叶丙成认为，不是拿22K薪水才叫廉价，只要你的能力被薪水严重低估了，都是廉价。
叶丙成举例，最近网路上流传一个说法，要毁掉一个人才的方法，就是给他年薪百万，每天做没开创性的事，做个5年、10年，这人才就毁了，原因在于能力进步有限，跟不上时代进步，未来也只能永远屈就这项工作或被淘汰。
好的人才可以有选择空间，如果只为百万年薪、去帮“惯老板”作容易的工作，等于把自己的未来性给毁了，这是“看轻自己”。
叶丙成说，这不就跟台湾某些科技业公司很像吗？虽然员工年薪上百万，可能比别的产业高，但做的事情都是眼前小小一块routine的事情，少有开创性。“过去这20年来，台湾有多少人才，就是被这种惯老板把人才作践当庸才用而废掉的。”◇
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