【大纪元2016年06月29日讯】（大纪元记者林丹纽约报导）不少法拉盛地区的华人建筑公司，雇佣的建筑工人没有加入工会，昨天（28日），国会众议员孟昭文联合州参议员史塔文斯基、以及多个工人工会组织，呼吁本地的房地产开发商、承包商、建筑商雇佣工会工人及更多的亚裔工人加入工会。
集会者表示，这对于建筑工程质量以及工人自身的安全和权益，都有保障。
孟昭文说，亚裔建筑公司很少雇佣工会工人，亚裔工人也由于语言、文化的障碍，不愿加入工会，这给建筑工程的质量、工人人身安全都带来影响。她指出，雇佣加入工会的建筑工人，他们受过培训，会给工程带来更高的质量和工作效率，提升建筑工地的安全性。而且工人加入工会，对自身权益也有更好的保障， 包括更高的工资、更多的作业安全保护，更好的工作条件，更安全的工作环境、更多的培训和更好的福利。
“大纽约地区劳动力与雇主合作与教育基金”执行总监Patrick Purcell指出，工人在施工中工作强度大，工作时间长，工作性质存在危险性，时时面临人身安全问题。他说，去年发生16宗建筑工地安全事故，造成14名建筑工人死亡，这些工人没有加入工会，没有受过专业培训。“不是工人不愿意接受培训，而是建筑商没有给他们提供接受培训的机会。”他表示，“没有比工人每天安全回家更重要的。”
Patrick Purcell指出，工会的一大作用是对工人开展严格培训，减少事故发生，保障工人人身安全，并提高他们的技能和效率，也保证工程的质量。他特别提到希望法拉盛、贝赛的亚裔建筑商雇工会工人。
工会代表们还指出，加入工会后，工人的工资收入提高，福利、权益都得到保障。
新闻发布会上，公布了一组2015年美国劳工部劳动统计局关于工会工人与非工会工人福利差异的调查数据，调查显示，工会工人参加健保的有79%，非工会工人只有49%；工会工人参加退休金计划的有76%，非工会工人只有16%参加；工会工人享带薪病假的占83%，非工会工人只有62%；工会工人每周工资的中位数为970元，非工会工人为763元，相差207元。
不过，调查显示，亚裔工人中，加入工会的与没有加入工会的工人每周工资中位数，差距并不大。根据这项调查，亚裔工会工人每周平均工资为979元，而非工会工人为948元，只相差31元。由于两者工资差距并不大，或许也是造成亚裔工人不加入工会的原因之一。◇
责任编辑：周美慧
