【大纪元2021年08月06日讯】（大纪元记者译明加拿大温哥华编译报导）COVID-19大流行直接影响了人们的生活和工作方式。许多部门受到与疫情有关的负面影响，如旅游和酒店业。然而，一些部门的职位空缺激增。以下是卑诗省在疫情期间需求增加的10种工作。
1.薪资管理
负责收集、核实和处理薪资信息，确定员工的工资和福利，以及维护工资纪录。许多雇主迫切需要工资管理员来限制员工成本。
2.信息系统分析和资询
负责分析和测试系统需求，实施信息系统开发计划、政策和程序。这个职业在疫情开始后出现了上升的趋势，这是因为许多企业开始依赖他们的员工在家工作。因此，他们需要创新技术和安全的数据处理。
3.计算机程序员和互动媒体开发人员
负责数据处理和操作系统以及通信软件编写、修改、整合和测试计算机代码， 和互动媒体开发。大流行开始后，这些专业人员的就业出现了大幅增长。这是为了给在家工作的员工提供所需的计算机软件。
4.中小学教师助理
负责为学生提供支持，辅助教师完成教学和其他任务。与去年相比，今年这一工作的就业率增加了44%。由于COVID相关的限制，卑诗省的许多学校转向在线学习。教师助理将在课堂上发挥至关重要的作用，这包括面对面的，在线的，还是两者都有。
5.技术销售专家
负责向政府以及商业和工业机构销售技术产品和服务。在2020年3月疫情爆发后，这些专业人员的就业大幅下降。然而，到了5月，技术销售专家的就业率有所恢复，并继续增加。
6.厨师
厨师准备和烹饪食物。他们在餐馆、酒店、医院、教育机构和其他机构工作。2020年3月，餐馆不对堂食顾客开放，许多厨师失去了工作。许多餐馆转向网上订购和送货上门，这增加了雇用更多对厨师的需求。
7.清洁工、看门人和楼长
这些人负责清洁和维护商业、机构和住宅建筑。建筑监理负责机构的运作。在2020年3月疫情后，他们的需求有了明显上升。这是因为对清洁和消毒的需求增加。
8.材料处理人员
负责处理、移动、装载和卸载材料。与2019年4月相比，2020年4月该工作的就业率几乎翻了一番（增加91%）。需求增加包括装载和卸载食品、清洁产品和个人防护设备等基本物品。
9.运输卡车司机
负责在短距离、省际和国际范围内运输货物。这些卡车司机操作重型卡车在COVID-19大流行期间向各行业运送货物。
10.地下作业和矿工
这些专业人员钻探、爆破和操作采矿机械，在地下矿井中提取煤炭和矿石。他们还建造隧道和通道，以方便进行采矿作业。
如果你从事这些职业，你可申请移民到卑诗省。加拿大各省的经济移民是为了满足劳动力市场的需求，以支持加拿大的经济增长。对于那些在某省的紧缺职业中有工作经验的人来说，政府提供了获得永久居留权的途径。◇
责任编辑：李盈
